職位描述
管理經(jīng)驗(yàn)員工關(guān)系招聘團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)
1.全面負(fù)責(zé)人力資源部門工作；
2.組織實(shí)施崗位管理、招聘管理、培訓(xùn)管理、薪資績(jī)效管理等；
3.保證人力資源供給能滿足公司發(fā)展的需要；
4.具體工作內(nèi)容面談。
任職要求：
1、個(gè)人基本條件：30-50歲，本科以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、行政管理等專業(yè)。
2、資歷與經(jīng)驗(yàn)：五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同崗位任職經(jīng)歷。
3、綜合能力：掌握先進(jìn)的人力資源管理理念和工具，文字功底好，具有人力資源規(guī)劃、薪酬體系設(shè)計(jì)、績(jī)效考核管理、培訓(xùn)體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識(shí)和操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)及政策；
4、個(gè)性特質(zhì)及其他要求：身體健康、為人沉穩(wěn)、處事正直、親和力強(qiáng)，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，高度的敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
山東亞華工程機(jī)械有限公司(北門)
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職位發(fā)布者
劉先生/人事行政總監(jiān)
立即溝通
山東亞華工程機(jī)械有限公司三一重工亞華機(jī)械企業(yè)概況：三一重工亞華工程機(jī)械有限公司成立于2004年6月至今，秉承三一重工“先做人，后做事，品質(zhì)改變世界”的企業(yè)宗旨，現(xiàn)已擁有員工400余人，各種管理軟件、硬件設(shè)施齊全，年銷售額突破20億元，是三一重工挖掘機(jī)山東省工貿(mào)平臺(tái)公司，下設(shè)14家子公司（含連云港公司）。先后獲得三一總部“優(yōu)秀工貿(mào)平臺(tái)”、“山東省最具規(guī)模商貿(mào)平臺(tái)”榮譽(yù)稱號(hào)，山東省石材行業(yè)“十二五”杰出企業(yè)及“優(yōu)秀企業(yè)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)稱號(hào)。總部位于臨沂市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)沂河路與昆明路交匯處向東300米路南，占地100畝，建有6000㎡現(xiàn)代化辦公樓及7000㎡再制造維修廠房，員工餐廳、宿舍設(shè)施齊全，總規(guī)劃建筑面積20000㎡。主營(yíng)業(yè)務(wù)：三一挖掘機(jī)整機(jī)銷售、裝載機(jī)、配件供應(yīng)、服務(wù)維修、專業(yè)培訓(xùn)、專業(yè)舊機(jī)、設(shè)備租賃、再制造業(yè)務(wù)。
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