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一、任職要求:
1、年齡25歲-55周歲
2、學歷大專以上
3、熱情積極，正直，有責任感，學習能力強；
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力；
5、具有人力資源、金融策劃、管理、保險、銷售，中介等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
二、收入及福利待遇:
1、新人訓練津貼(1000-15000元/月)+業(yè)務提成、達成津貼、季度獎、綜合金融服務金、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金、增才獎金，養(yǎng)老金等；(上不封頂)
2、一入職就享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障；
3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼；
4、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼；
5、享有長期團隊管理，營銷知識，技能等專業(yè)培訓;
6、參加公司的管理團隊，晉升主任/高級主任/資深主任/經理/總監(jiān)....
7、優(yōu)先機會調入公司內勤:平安保險/平安銀行/平
安證券等內勤崗位工作
8、可成為平安的專職培訓講師
9、可成為平安未來專業(yè)銀行/保險理財規(guī)劃師
10、每天上午9點-11點在公司開早會和培訓，其他時間自由掌握，外出約見客戶，節(jié)假日休息。
三、崗位職責:
1、服務于公司客戶，為客戶提供全方面金融理財咨詢及服務；
2、通過與客戶溝通，了解客戶家庭財務方面存在的缺口以及理財的需求；
3、根據客戶的資產規(guī)模、生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行專業(yè)的理財計劃方案設計，并推薦合適的理財產品:
4、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等金融產品的比重，達到資產的合理配置，使客戶的資產在安全、穩(wěn)健的基礎上保值增值；
5、協(xié)助客戶開立帳戶及維護后續(xù)服務；
6、定期為客戶匯總理財產品的收益情況，向客戶提供新的金融服務、理財產品及金融市場資訊。
四、業(yè)務范圍:
1、人壽保險:健康，意外，養(yǎng)老，教育基金投資理財，儲蓄分紅，團體意外險等
2、財產保險:車險設備險家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等
3、證券業(yè)務及產品:股票債券基金
4、銀行業(yè)務:平安、深發(fā)展銀行所提供的相關產品及服務，如借記卡、信用卡、信貸業(yè)務等。
5、信托業(yè)務及產品:財產信托計劃、資金信托計劃，企業(yè)年金計劃
6、家化生活產品:依托平安金管家APP代理銷售上海家化，紅酒，母嬰，家電等生活服務產品
五、專業(yè)培訓:
公司將致力于把你培養(yǎng)成一個專業(yè)的職業(yè)經理人，可以組建自己的專業(yè)的理財團隊，把你打造成營業(yè)部經理，營業(yè)區(qū)總監(jiān)。
1、新人訓練:職前培訓、從業(yè)資格知識培訓、崗前培訓、銜接訓練，新人成長培訓
2、轉正培訓:專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練
3、晉升培訓:經營管理技能訓練、團隊管理培訓
4、參加公司的管理團隊，晉升主任/高級主任/經理/市場總監(jiān)
5、中國平安金融學院終身免費金融培訓和管理培訓，全心全力打造職業(yè)經理人
【加盟保險業(yè)的六大理由】
理由一:保險是一個充滿機會與挑戰(zhàn)、前程似錦的朝陽產業(yè)。
1、每年以40%的速度在全球遞增的行業(yè)。
2、世界500強中，保險企業(yè)占53個席位其他任何行業(yè)都望塵莫及。
3、改革開放以來，繼流通資本、產業(yè)資本之后，金融(保險)資本將是下一個造就中國千萬富豪的行業(yè)。
理由二:免巨額創(chuàng)業(yè)資金，低風險、高回報，簡簡單單圓你老板夢，成就屬于自己一生的事業(yè)自己為自己打工，積累永遠屬于自己的財富和客戶群，也就是當老板，是很多人夢寐以求的事。可如今即使開一個很小的門店也需一次性投入不菲的資金。萬一經營不善就會落得血本無歸，留下慘痛的記憶。
有沒有既無風險，又可當上老板的方法呢?
有，從事保險行業(yè)，客戶是自己的，收入與努大成正比，自己組建團隊，的確和當老板一樣，卻不用您拿出大筆的資金。
理由三:保險是自己決定工作時間、工作強度、服務對象、收入水平的自由行業(yè)。
1、工作時間完全由自己安排，不受他人約束。
2、可以根據自己的狀態(tài)調整工作強度。
3、根據自己的喜好接觸自己希望認識的人。
4、收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限。理由四:保險越做越輕松。
1、保險代理人不是保險公司員工，而是保險公
司的合作者，你永遠不用擔心你的職位被取代。
2、技術行業(yè)遭遇技術淘汰的周期越來越短，而做保險是和人打交道，經驗永遠不過時。
3、只要服務做得好，客戶群越來越大，轉介紹越來越多，越做越輕松。
理由五:政策透明，晉升有道在普通行業(yè)要想得到升遷，你必須面對能力之外的很多人為因素的干擾，而在保險業(yè)，升遷制度完全處在陽光下，能力是決定你升遷的惟一標準。隨著中國保險業(yè)的迅猛發(fā)展，有一線工作經驗、具備較高素質的管理人才嚴重匱乏。目前國內各大保險公司的高級管理干部有很多都是從一線提拔上來的，現在加入保險行業(yè)發(fā)展前景不可限量。
理由六:系統(tǒng)專業(yè)培訓，快速成長對保險公司有所了解的人都會知道，保險行業(yè)的培訓絕對超過其他行業(yè)。進入保險公司，你成長的每一個階段都會得到公司相應并且有效的培訓。同事之間無私的交流，會令你博采眾長，更快速的成長。現在很多其他行業(yè)的大公司招聘員工時，甚至有這樣的條件:有從事過保險工作經驗的優(yōu)先錄用。可見，保險業(yè)是一個培養(yǎng)人才的行業(yè)。