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崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和工作，按時按量完成項(xiàng)目公司招商量化指標(biāo)。
2、制定項(xiàng)目整體招商定位策略、租金方案，根據(jù)招商定位情況負(fù)責(zé)各業(yè)態(tài)匹配對位品牌資源，實(shí)現(xiàn)招商并落位。
3、負(fù)責(zé)招商商戶的談判、租金把控、招商落位、合同簽訂、租金收繳、裝修管理等系統(tǒng)性招商工作，根據(jù)月度、年度招商計(jì)劃及任務(wù)帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商任務(wù)的完成。
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有運(yùn)營商戶的租金收繳統(tǒng)籌管理工作，保證商戶租金的收繳率。負(fù)責(zé)運(yùn)營商戶的外擺管理，維護(hù)項(xiàng)目整體形象。
5、安排各項(xiàng)調(diào)查及信息收集工作，不定期組織市場調(diào)研，及時掌握第一手市場信息。
6、參與營銷推廣策略、運(yùn)營商戶活動等溝通洽談工作；參與營銷方案的實(shí)施與具體執(zhí)行工作，并將結(jié)果及時反饋，為營銷決策調(diào)整提供依據(jù)和建議。
7、按工作程序做好相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，出現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決或呈報(bào)；對外部各支持系統(tǒng)進(jìn)行交流和協(xié)調(diào)，以推動招商工作；協(xié)同財(cái)務(wù)監(jiān)督實(shí)施項(xiàng)目簽約回款、租金收繳工作。
8、主持招商團(tuán)隊(duì)的日常工作
1) 定期主持招商團(tuán)隊(duì)工作會議。
2) 制作項(xiàng)目招商手冊，統(tǒng)一招商標(biāo)準(zhǔn)說辭并隨時進(jìn)行補(bǔ)充和完善。
3) 制定各級各類培訓(xùn)計(jì)劃，定期培訓(xùn)。
4) 管理招商團(tuán)隊(duì)，在招商各個環(huán)節(jié)給予團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)和幫助，促進(jìn)招商落位；進(jìn)行招商業(yè)務(wù)考核，并定期進(jìn)行工作講評。
5) 監(jiān)督、檢查團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作；洞察團(tuán)隊(duì)成員的思想動態(tài)，做好激勵、溝通工作，保證招商團(tuán)隊(duì)工作積極性、穩(wěn)定性。
9、負(fù)責(zé)組織招商人員及時總結(jié)交流招商經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，根據(jù)公司要求培養(yǎng)優(yōu)秀招商人才。
10、牢記公司的利益高于一切，嚴(yán)格遵守公司的保密制度，保守公司的商業(yè)秘密。
任職要求：
1. 30歲以上，本科及以上學(xué)歷，五年以上房地產(chǎn)招商總監(jiān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，濱海新區(qū)區(qū)域從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；
2. 五年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶、渠道、媒體有深刻理解和控制能力；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與執(zhí)行能力，具備一定的談判技巧和技能培訓(xùn)能力；
4. 具有創(chuàng)新、開拓、奉獻(xiàn)、進(jìn)取精神，心態(tài)積極，抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力；　
5. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力、整合計(jì)劃控制能力及應(yīng)變能力；