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因公司擴大業(yè)務版塊，現(xiàn)急缺日本翻譯人才。公司工資起點高，三年內(nèi)穩(wěn)定加薪，發(fā)展空間廣，應屆生、社會人大歡迎。申請者赴日入職后，在大型商場，機場免稅店及名牌專賣店、奧特萊斯大型購物廣場等從事向客人推薦介紹商品及導購的工作。工作表現(xiàn)積極者可進入集團及下屬分公司做營業(yè)或事務的工作。

■【工作內(nèi)容】：

?各大國際機場免稅店

?名牌專賣店

?日本大型商場前臺向?qū)В阂羷莸ぃ瑬|武、西武鐵道商場

?各大奧特萊斯等

■【雇傭條件】：

?日語2級左右（不需要證書，能正常交流即可）

?性格開朗，善于與人溝通交流。

?紋身不可，有明顯紋身的需要洗掉才可以面試。

■【工作地點】：

?日本全國。例：東京及周邊，大阪及周邊，名古屋及周邊，京都及周邊等。工作地點可以協(xié)商，但是要服從公司安排。

■【工作時間】：

＊工作時間10：00-19：00（休息一小時），月休8天。

■【簽證形式】：　

「人文?技術知識?國際業(yè)務」

由日本行政書士做申請材料并遞。第一次申請1-5年，簽證到期會社協(xié)助續(xù)簽。

■【薪資待遇】：

?基本工資：21-22萬日元（店舗勤務時間による。一日中勤務時間7.5 時間の場合 21萬円、８時間の場合22萬円とする。）根據(jù)日本法律規(guī)定，厚生年金、社會保險個人需承擔一半+所得稅，每月控除3萬日元左右。

?加班費：基本給時給的25%

?工資發(fā)放是根據(jù)日本法律規(guī)定，工作開始月的次月的25日發(fā)放工資。

?公司提供2-3套高性價比房源由個人選擇，費用自理。

?交通費每月1萬日元上限。

■【福利保險】：

?漲薪制度：前三年每年最低漲薪5000日元，根據(jù)工作績效考核最多漲薪。工作年限越久基本工資越高。

?獎金制度：工作滿1年最大15萬日元。（根據(jù)人事評定）

?帶薪休假制度有：根據(jù)日本法律規(guī)定，工作半年后有10天帶薪休假。每一年增長1天。

?保險制度完善（社會保險、雇用保險、厚生年金）

■【關于住宿】：

公司提供2-3套高性價比房源由個人選擇，費用自理。

■【采用人數(shù)】：

20名　

■【審查流程】：

視頻面試1次

面試合格后收集辦理簽證的材料

公司收到材料后的2-3周內(nèi)會遞交到入管局

入管局審批期間大致1-3個月

■【辦理周期】：

面試合格后收集辦理簽證的材料

公司收到材料后的2-3周內(nèi)會遞交到入管局

入管局審批期間大致1-3個月

在留資格認證書下發(fā)后辦理正簽，正簽時間為5-10個工作日。個別地區(qū)時間會有所不同。