一、招聘要求
1、本科或以上學(xué)歷,電子類專業(yè)
2、了解國內(nèi)外MLCC行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢,能獨(dú)立主持MLCC相關(guān)產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)及技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目;
3、熟悉ISO9001、IATF16949/ISO14001體系等標(biāo)準(zhǔn),并能有效使用FMEA、DOE、SPC等工具解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的相關(guān)問題;
4、具備一定的表達(dá)和書寫能力,前瞻性思維,縝密分析能力,具有高度的工作熱情和責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、了解質(zhì)量、環(huán)境體系、法律法規(guī)、客戶要求等相關(guān)知識。
二、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行部門年度重點(diǎn)計(jì)劃項(xiàng)目中有關(guān)工序的相關(guān)事項(xiàng)及其他領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)工序生產(chǎn)線制造工藝的跟進(jìn)與改進(jìn);主管工序質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、對工序新材料試驗(yàn)與原材料供應(yīng)商的評定;
4、負(fù)責(zé)工序物料消耗BOM的制訂;
5、對工序新設(shè)備的工藝試驗(yàn)和驗(yàn)收;
6、配合前后工序進(jìn)行的質(zhì)量改進(jìn)方案實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)工序合格率及直通率的提升;
9、配合部門主管/經(jīng)理做好相關(guān)工作。