1、45歲以內(nèi),具備3-5年銷售總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(管理分公司/項(xiàng)目制團(tuán)隊(duì));
3、具備培養(yǎng)渠道主管經(jīng)驗(yàn);
4、具備開發(fā)及維護(hù)建材、家電批發(fā)、中央空調(diào)、地暖、煙機(jī)灶具等分銷商經(jīng)驗(yàn);
5、具備市場(chǎng)前瞻性,能制定并執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃;
6、有私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、能接受公司背調(diào);能接受出差。
8、模式:招聘以小區(qū)為單位的銷售合伙人,開展家用凈水機(jī)(開發(fā)小區(qū)附近的街邊商戶老板的私域客戶)、開展租賃直飲機(jī)(替代桶裝水,以工廠、寫字樓和街邊商鋪為主的客戶源)、開展以餐飲店后廚凈水業(yè)務(wù)(以餐飲業(yè)圈內(nèi)人士作為合伙人開展業(yè)務(wù));