職位描述
招聘企業(yè)文化
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)招聘工作，包括渠道選擇、應(yīng)聘人員邀約，接待及面試； （2）員工入離職手續(xù)辦理；
（3）負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；
（3）負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；
（4）公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；
（5）負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)及工資的核算；
（6）負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等；
（7）負(fù)責(zé)管各類人事行政文檔管理；
（8）辦公環(huán)境、車輛安排、會(huì)議室使用等管理；
（9）協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作；
（10）負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括購(gòu)買、清點(diǎn)、維護(hù)、登記等。
（6）負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等；
（7）負(fù)責(zé)管各類人事行政文檔管理；
（8）辦公環(huán)境、車輛安排、會(huì)議室使用等管理；
（9）協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作；
（10）負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括購(gòu)買、清點(diǎn)、維護(hù)、登記等。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力與表達(dá)力；
4、熟練使用辦公軟件；
5、年齡32歲以下，懂商務(wù)接待禮儀；
6、會(huì)PS優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
泰利豐通信大連分公司
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職位發(fā)布者
張淑敏/人事經(jīng)理
立即溝通
上海泰利豐通信技術(shù)有限公司上海泰利豐通信技術(shù)有限公司，前身是成立于2003年10月的大連眾信達(dá)科貿(mào)有限公司，主營(yíng)通信技術(shù)、系統(tǒng)集成、服務(wù)外包與數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)。經(jīng)過(guò)二十年努力，已與金融行業(yè)為主體（銀行、保險(xiǎn)、證券、期貨）及其他行業(yè)各大企事業(yè)單位，建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系，同時(shí)與國(guó)內(nèi)各大運(yùn)營(yíng)商及主流設(shè)備廠商深入合作，在數(shù)據(jù)通信、信息安全、高頻交易系統(tǒng)等領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力不斷提升。公司憑借強(qiáng)大的技術(shù)力量、完善的服務(wù)體系，在“服務(wù)營(yíng)求價(jià)值，信用創(chuàng)造財(cái)富”的經(jīng)營(yíng)理念指導(dǎo)下，秉承誠(chéng)信、專業(yè)、創(chuàng)新、卓越的核心價(jià)值觀，現(xiàn)已發(fā)展成為隊(duì)伍專業(yè)化、業(yè)務(wù)全國(guó)化、規(guī)模較大化、在業(yè)內(nèi)極具影響力的高科技企業(yè)。公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是在全國(guó)范圍內(nèi)以專業(yè)技術(shù)和高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)為客戶提供IT基礎(chǔ)設(shè)施+通信+集成+服務(wù)的一站式解決方案，努力成為全國(guó)通信智能化建設(shè)及服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)軍者，全面滿足客戶需求，為社會(huì)的通信應(yīng)用更加智能化、多元化、普及化貢獻(xiàn)力量。
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