任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,熟悉科技行業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù);
2、具有良好的市場拓展及規(guī)劃能力、營運能力,資源整合能力,以及成本管理能力; 3、五年以上運營管理工作經(jīng)驗; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會能力以及敏銳的洞察力; 5、熟悉企業(yè)管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程; 6、有良好的的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力; 7、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),具有團隊精神,責(zé)任心強,能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品運營:熟知公司產(chǎn)品,負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的產(chǎn)品推廣和拓展,建立良好的
客戶關(guān)系,勤勞能干、可吃苦耐勞;
2、團隊運營:團隊意識強,主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)自己團隊成員進行線下運營;
3、部門運營:主要負(fù)責(zé)公司部門的協(xié)調(diào)運營; 4、市場洞察與開拓:進行市場分析,并結(jié)合公司戰(zhàn)略制定市場開拓計劃,完成渠道客戶引流指標(biāo)。 5、業(yè)務(wù)管理:貫徹公司銷售政策,制度計劃分解目標(biāo),組織銷售團隊貫徹實施,并在實施過程中給予監(jiān)督和控制,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。
6、有良好的團隊合作精神,善于自我激勵與激勵他人;
7、積極進取、樂觀開朗、有志于從事管理方面的工作;