職位描述
設(shè)計研發(fā)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定并實施設(shè)計方案，確保項目按時完成并達(dá)到預(yù)期效果；
2、主導(dǎo)開展設(shè)計工作，對設(shè)計方案進行審核和審批，確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)技術(shù)規(guī)范；
3、建立并維護設(shè)計庫，對設(shè)計方案進行管理，確保設(shè)計信息完整性和準(zhǔn)確性；
4、指導(dǎo)和管理設(shè)計團隊，確保設(shè)計團隊的工作質(zhì)量和效率；
5、參與項目的技術(shù)研究和工作，熟悉項目需求，了解客戶需求，確保設(shè)計方案能夠滿足客戶需求；
6、撰寫設(shè)計文檔，包括設(shè)計方案、設(shè)計評審報告等，確保設(shè)計文檔的準(zhǔn)確性和完整性；
7、參與公司的技術(shù)提升和改進工作，不斷提升公司的技術(shù)能力和核心競爭力。
2、主導(dǎo)開展設(shè)計工作，對設(shè)計方案進行審核和審批，確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)技術(shù)規(guī)范；
3、建立并維護設(shè)計庫，對設(shè)計方案進行管理，確保設(shè)計信息完整性和準(zhǔn)確性；
4、指導(dǎo)和管理設(shè)計團隊，確保設(shè)計團隊的工作質(zhì)量和效率；
5、參與項目的技術(shù)研究和工作，熟悉項目需求，了解客戶需求，確保設(shè)計方案能夠滿足客戶需求；
6、撰寫設(shè)計文檔，包括設(shè)計方案、設(shè)計評審報告等，確保設(shè)計文檔的準(zhǔn)確性和完整性；
7、參與公司的技術(shù)提升和改進工作，不斷提升公司的技術(shù)能力和核心競爭力。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上機械設(shè)計工作經(jīng)驗，熟悉機械設(shè)備設(shè)計規(guī)范和流程；
2、具備復(fù)雜機電系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)能力，有機器人、半導(dǎo)體設(shè)備應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
3、具備豐富的機械設(shè)計與現(xiàn)場調(diào)試經(jīng)驗，精通結(jié)構(gòu)設(shè)計/傳動設(shè)計；深刻了解從設(shè)計需求到設(shè)計轉(zhuǎn)移的整個過程。
4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與團隊成員和客戶進行有效的溝通；
5、具備較強的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠?qū)υO(shè)計工作和團隊的質(zhì)量負(fù)責(zé)；
2、具備復(fù)雜機電系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)能力，有機器人、半導(dǎo)體設(shè)備應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
3、具備豐富的機械設(shè)計與現(xiàn)場調(diào)試經(jīng)驗，精通結(jié)構(gòu)設(shè)計/傳動設(shè)計；深刻了解從設(shè)計需求到設(shè)計轉(zhuǎn)移的整個過程。
4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與團隊成員和客戶進行有效的溝通；
5、具備較強的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠?qū)υO(shè)計工作和團隊的質(zhì)量負(fù)責(zé)；
工作地點
沈陽新松機器人自動化股份有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 某大型企業(yè)
- 公司地址: 沈陽渾南區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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