職位描述
薪酬管理績效管理薪酬績效經理
崗位職責：
1、根據(jù)公司的經營目標和發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌薪酬績效工作，完善職級與薪酬績效體系策略；
2、負責薪酬績效體系優(yōu)化、人工成本分析、年度薪酬預算，管控公司人力薪酬成本；
3、制定與完善績效管理制度與流程，設計績效評估體系，開發(fā)績效管理工具并持續(xù)優(yōu)化；
4、根據(jù)公司經營目標完成績效目標分解，對績效考核結果進行分析與反饋，對考核結果的應用進行監(jiān)督與建議；
5、洞察、調研市場薪酬、績效管理及激勵機制與典型實踐，為公司管理決策提供依據(jù)和合理化建議。
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源、經濟學相關專業(yè)；
2、5年及以上研產銷一體企業(yè)薪酬績效工作經驗，具有成功績效體系項目經驗；
3、數(shù)據(jù)分析能力，學習能力強，善于思考，邏輯清晰，工作推動能力，有極強的責任心；
4、熟悉國家勞動法律、法規(guī)，以及薪酬福利相關的政策。
1、根據(jù)公司的經營目標和發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌薪酬績效工作，完善職級與薪酬績效體系策略；
2、負責薪酬績效體系優(yōu)化、人工成本分析、年度薪酬預算，管控公司人力薪酬成本；
3、制定與完善績效管理制度與流程，設計績效評估體系，開發(fā)績效管理工具并持續(xù)優(yōu)化；
4、根據(jù)公司經營目標完成績效目標分解，對績效考核結果進行分析與反饋，對考核結果的應用進行監(jiān)督與建議；
5、洞察、調研市場薪酬、績效管理及激勵機制與典型實踐，為公司管理決策提供依據(jù)和合理化建議。
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源、經濟學相關專業(yè)；
2、5年及以上研產銷一體企業(yè)薪酬績效工作經驗，具有成功績效體系項目經驗；
3、數(shù)據(jù)分析能力，學習能力強，善于思考，邏輯清晰，工作推動能力，有極強的責任心；
4、熟悉國家勞動法律、法規(guī)，以及薪酬福利相關的政策。
工作地點
合景國際金融廣場23樓
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職位發(fā)布者
黃女士/招聘經理
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廣東啟夢玩具實業(yè)有限公司【公司簡介】廣東啟夢玩具實業(yè)有限公司（簡稱“啟夢玩具”），是集玩具原創(chuàng)設計、研發(fā)生產、海內外終端銷售、動漫影視劇原創(chuàng)制作宣發(fā)于一體的文化創(chuàng)意企業(yè)。啟夢玩具相信夢想具有創(chuàng)造時代、改變世界的力量，并一直致力于啟發(fā)孩子對夢想的追尋。啟夢玩具的前身為汕頭市澄海區(qū)華信塑料模具廠（簡稱“華信”），成立于1984年，取義自“中華誠信”，1994年成立“啟蒙”品牌，并專注于小顆粒積木拼插玩具類別。 26年來，啟夢玩具堅持自主研發(fā)創(chuàng)新，用“工匠精神”制造每一塊積木，我們現(xiàn)擁有模具3000套+，模具公差精確在±2μm，年產能達3000萬盒+，實現(xiàn)全智能化生產，穩(wěn)定品質保證，獲歐盟認證、3C認證、質量管理體系、BSCI驗廠認證。對高品質產品始終如一的堅持，讓啟蒙成為了國內積木行業(yè)的領軍品牌。我們的產品亦遠銷海外，在2003年就已成為東歐市場第二大積木品牌。如今的啟夢玩具，對內，力推產業(yè)轉型升級，加強技術創(chuàng)新，并領先同行一步，于廣州設立運營中心及研發(fā)中心，同時在北京、成都、廣州等設立辦事處；對外，精進上下游供應鏈、整合全球資源；正逐步成為具有前瞻性部署、專業(yè)化運作和規(guī)模化運營的文化創(chuàng)意企業(yè)。公司官網：http://www.qmjm.com/【公司福利】 1、上班時間：5天 7.5小時工作制； 2、法定福利：五險一金； 3、晉升機制：公司設立透明、體系化的晉升機制； 4、年終獎：根據(jù)公司年度運營情況以及個人年度工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎； 5、法定節(jié)假日：國家規(guī)定的法定節(jié)假日+法定帶薪年假 6、事假+婚假+產假+陪產假+哺乳假等等等等； 7、生日祝賀：季度派對+生日禮物+活動獎品； 8、團隊活動：年度團建經費+日常員工娛樂活動； 9、節(jié)日關懷：過節(jié)禮物+活動獎品+節(jié)日派對； 10、員工體檢：員工身心健康計劃（健康體檢）； 11、生活關懷：公司設有無人超市、茶水間，提供微波爐、冰箱等； 12、員工培養(yǎng)：提供培訓與學習機會，持續(xù)為每個崗位制定發(fā)展計劃+培訓計劃。
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