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    更新于 2025-01-09 01:36:23

    賽事經(jīng)理(馬拉松)

    7千-9千·13薪
    • 重慶渝北區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    職責(zé)概述:

    配合支撐賽事總監(jiān)進(jìn)行賽事的前期策劃、溝通、提案及招投標(biāo)等的相關(guān)執(zhí)行工作;負(fù)責(zé)賽事籌備中部分具體板塊工作的統(tǒng)籌和執(zhí)行;

    詳細(xì)職責(zé)描述:

    1.項(xiàng)目計(jì)劃與更新:

    (1)配合項(xiàng)目總監(jiān)制定和更新賽事總體執(zhí)行計(jì)劃中自己對應(yīng)的工作板塊

    (2)整合、維護(hù)、分發(fā)與溝通總體執(zhí)行計(jì)劃,確保對應(yīng)工作板塊的所有相關(guān)方對項(xiàng)目進(jìn)度有清晰了解。

    2.具體板塊工作的統(tǒng)籌和執(zhí)行:承擔(dān)所負(fù)責(zé)賽事板塊的崗位分工安排、工作目標(biāo)梳理、時間倒排和進(jìn)程推進(jìn)、成本控制和品質(zhì)保證、風(fēng)險(xiǎn)防控與處置。

    3.利益相關(guān)方管理:

    (1)協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行利益相關(guān)方分析,配合項(xiàng)目總監(jiān)溝通、整理、確認(rèn)對應(yīng)工作板塊涉及政府、主辦方、贊助商、供應(yīng)商、參賽人員、志愿者等關(guān)鍵利益相關(guān)方的需求和期望

    (2)參與設(shè)計(jì)、組織實(shí)施賽后關(guān)鍵利益相關(guān)方調(diào)研,分析調(diào)研結(jié)果,以優(yōu)化賽事執(zhí)行和提升滿意度

    3.預(yù)算與決算支持:

    (1)協(xié)助制作賽事預(yù)算,定期為賽事總監(jiān)提供自己負(fù)責(zé)板塊的預(yù)算執(zhí)行更新數(shù)

    (2)支持項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行決算工作,整理相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為項(xiàng)目總結(jié)提供數(shù)據(jù)支持。

    4.安全與風(fēng)險(xiǎn)管理:

    (1)協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)制定自己負(fù)責(zé)板塊的賽事安全與風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃,并整合進(jìn)入整體執(zhí)行計(jì)劃

    (2)協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測及危機(jī)處理

    (3)處理上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他相關(guān)工作任務(wù)。

    5.短期外包服務(wù)人員、供應(yīng)商的采購流程管理:負(fù)責(zé)短期外包服務(wù)人員、供應(yīng)商的采購流程,從需求分析到供應(yīng)商選擇、合同簽訂及對接部門的執(zhí)行總結(jié)反饋。

    6.賽事合同管理:根據(jù)模板撰寫賽事相關(guān)合同,并追蹤各類合同的簽約、審核到歸檔的全過程。必要時對接法務(wù)、財(cái)務(wù)、行政等部門,獲取專業(yè)意見,協(xié)調(diào)跨部門流程。

    7.宣傳文稿審核:協(xié)助賽事總監(jiān)審核所有對外發(fā)布的宣傳文稿,確保信息準(zhǔn)確、內(nèi)外一致、合規(guī)。

    8.項(xiàng)目啟動與收尾:

    1)配合項(xiàng)目總監(jiān)組織與各個關(guān)鍵利益相關(guān)方的項(xiàng)目啟動會議,準(zhǔn)備啟動文件,包括項(xiàng)目計(jì)劃書、時間表、預(yù)算等。

    (2)配合項(xiàng)目總監(jiān)組織與各個關(guān)鍵利益相關(guān)方的總結(jié)會議

    (3)管理賽后項(xiàng)目收尾工作,包括決算整理、文件歸檔、各方匯報(bào)文件準(zhǔn)備等。

    9.會議組織與文件管理

    (1)組織內(nèi)部團(tuán)隊(duì)會議和外部協(xié)調(diào)會議,負(fù)責(zé)會議安排、記錄會議紀(jì)要,并確保各方在會議中的決議和行動項(xiàng)得到跟蹤落實(shí)。

    (2)制作并更新各類項(xiàng)目文件,包括向各方的匯報(bào)文件、項(xiàng)目會議文件、總結(jié)報(bào)告等。

    根據(jù)模板制作并維護(hù)賽事的競賽規(guī)程、參賽選手指南、工作人員項(xiàng)目手冊等重要文件

    其他職責(zé):

    10.根據(jù)公司整體目標(biāo),積極協(xié)助其他團(tuán)隊(duì)成員完成相關(guān)工作,提升團(tuán)隊(duì)整體績效。


    任職要求:

    1.本科及以上學(xué)歷,2年以上馬拉松辦賽(參賽)經(jīng)歷、工商管理類專業(yè)、項(xiàng)目管理認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

    2.在以下類似項(xiàng)目中,有負(fù)責(zé)過2個以上板塊(包括但不僅限于場地搭建、賽程規(guī)劃、報(bào)名管理、志愿者管理、物資管理、選手邀請、安保、急救等)的工作經(jīng)驗(yàn):

    (1)5000人以上馬拉松賽事項(xiàng)目;

    (2)2000人以上其他運(yùn)動項(xiàng)目賽事;

    (3)5000人以上大型活動(如會展、音樂會等);

    (4)其他行業(yè)大型復(fù)雜項(xiàng)目的項(xiàng)目管理;

    (5)熟悉中國田徑協(xié)會馬拉松賽事相關(guān)管理規(guī)范文件;

    (6)參與過中國田協(xié)馬拉松學(xué)院培訓(xùn),或?qū)W習(xí)過橙光線等行業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的相關(guān)課程者優(yōu)先;

    3.具備較強(qiáng)的方案策劃、撰寫能力及統(tǒng)籌管理能力;

    4.良好的書面與口頭溝通能力;

    5.個性積極,心態(tài)穩(wěn)定,能夠承受較大的工作壓力;

    6.具備推進(jìn)計(jì)劃、完成任務(wù)的條理性與執(zhí)行力,及時間管理能力;

    7.愿意接受高頻次、長期出差的工作安排;

    8.熱愛體育行業(yè),并愿意長期在此拓展職業(yè)生涯。


    獎金績效

    基本薪資+項(xiàng)目獎金+年終獎

    工作地點(diǎn)

    重科智谷D座402

    職位發(fā)布者

    吳先生/人力資源總監(jiān)

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    立即溝通
    公司Logo開承體育文化產(chǎn)業(yè)(重慶)有限公司
    “讓更多人享受體育!”開承體育文化產(chǎn)業(yè)(重慶)有限公司成立于2015年,主要股東有:重慶日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)、東方鑫源控股有限公司與著名體育人劉建宏等,年?duì)I業(yè)額超過5000萬元,是中西部地區(qū)賽事及票務(wù)運(yùn)營、體育市場營銷能力領(lǐng)先的體育運(yùn)營公司。公司自有的重慶女子半程馬拉松賽是國內(nèi)級別最高、規(guī)模最大、跑者口碑最好的國內(nèi)女子路跑頭部IP,連續(xù)運(yùn)營7年的太原馬拉松賽國內(nèi)前十的“雙金”馬拉松賽事,連續(xù)7年獨(dú)家運(yùn)營中超重慶當(dāng)代足球俱樂部主場票務(wù),公司同時運(yùn)營有長江三峽(巫山)越野賽、大足環(huán)龍水湖半程馬拉松、納木措徒步大會等一系列馬拉松、越野賽等路跑賽事,還運(yùn)營管理有重慶規(guī)模最大的網(wǎng)球場重報(bào)網(wǎng)球中心。
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