崗位職責(zé):
1、根據(jù)醫(yī)養(yǎng)照護中心入住老人的情況,采集健康信息,分析健康數(shù)據(jù)和危險因數(shù),建立健康檔案、制定健康干預(yù)計劃并進行具體行為的指導(dǎo)建議;
2、對接項目醫(yī)院的健康管理師,進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、推進健康管理方案的落地執(zhí)行,階段性定期評估反饋干預(yù)計劃的執(zhí)行效果,及時調(diào)整新情況下的指導(dǎo)建議。樹立醫(yī)養(yǎng)照護中心的健康管理體系;
3、熟悉掌握常見的慢性病的健康管理指導(dǎo)要點,配合康復(fù)治療師、心理文體師為老人提供科學(xué)有效的行為指導(dǎo)方案;
4、配合項目福祉師開展健康講座、義診等形式的宣傳推廣活動;
5、完成項目上關(guān)于健康管理方面的各類事務(wù);
6、能適應(yīng)全國項目調(diào)動。
崗位要求:
1、35-55歲,本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、全科醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、有5年以上醫(yī)院內(nèi)科、慢病科、老年病科、外科主治醫(yī)師及以上職稱,同時有養(yǎng)老機構(gòu)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師、健康管理師等相關(guān)證書及健康良好的個人形象;
4、具備良好的團隊合作精神和學(xué)習(xí)能力,能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境;
5、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力;
6、能夠獨立撰寫健康管理方案和相關(guān)文檔,具備一定的文檔編輯能力;
7、看好養(yǎng)老行業(yè),并且未來想在養(yǎng)老行業(yè)發(fā)展。認同公司企業(yè)文化;
8、善于溝通,親和力強,語言表達能力強,具有營銷意識和較強的服務(wù)意識
9、能適應(yīng)的出差。
福利待遇:
1、綜合月薪:18000-20000元/月(特別優(yōu)秀的薪資面議);
2、五險一金+補貼+獎金
3、上班地點:在全國各地的公立醫(yī)院