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主要職責(zé)

1、檢測服務(wù)執(zhí)行

使用公司檢測車安全運輸機器人，負(fù)責(zé)現(xiàn)場規(guī)范操作公司自研檢測機器人，安全、高效完成組件缺陷圖像數(shù)據(jù)收集，收取服務(wù)尾款后對公司系統(tǒng)平臺出具的檢測報告進行分析并提出進一步缺陷處理意見，如有需要對電站技改方案提出建議。

搜集并保存項目檢測周期內(nèi)的一切往來函件、會議紀(jì)要、工程資料（包含檢測確認(rèn)單、檢測過程往來聯(lián)系單及函件等）。

2、機器人維保

嚴(yán)格按照光伏組件檢測機器人的操作規(guī)范及檢測標(biāo)準(zhǔn)進行現(xiàn)場操作，同時能夠應(yīng)對并處理運行時的簡單機械故障，確保檢測工作的順利進行。如需返廠維修需負(fù)責(zé)跟進。

3、研發(fā)工作配合

針對不同檢測環(huán)境，記錄檢測實施過程的各項操作參數(shù)，為不斷完善光伏組件檢測機器人在各種場景下的適應(yīng)性、檢測效率和準(zhǔn)確性，提供豐富、科學(xué)的數(shù)據(jù)支撐。

4、成本控制

嚴(yán)格控制現(xiàn)場檢測成本，提高經(jīng)濟效益。

5、協(xié)助提升部門總體績效及其他事宜。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景，電氣、機械等相關(guān)專業(yè)；

2、了解光伏發(fā)電系統(tǒng)的工作原理，熟悉光伏組件及檢測設(shè)備的性能特點；具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能夠清晰表達檢測方案及檢測結(jié)果，與業(yè)主保持良好溝通；

3、吃苦耐勞，勝任戶外作業(yè)工作，具備團隊精神，能夠適應(yīng)長期出差。

薪資福利：

1、 薪資構(gòu)成：月綜合薪資+超額績效獎勵+項目獎金+年終獎，根據(jù)績效考核情況每半年至一年有調(diào)薪機會。

2、 員工福利：五險一金，年假，較長時間的春節(jié)休假。節(jié)日福利、生日福利、定期體檢，培訓(xùn)與團建等。

3、 晉升空間：所屬部門為工程運維中心，晉升通道開放，能者上、庸者下。