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招聘要求
1、高中以上學(xué)歷，年紀(jì)輕點(diǎn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，善于溝通，具有優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力；
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及承壓能力；
4、建立并維護(hù)與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，提供卓越的客戶服務(wù)，對(duì)客戶服務(wù)和關(guān)系管理充滿熱情，能夠建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
5、有責(zé)任心，能按時(shí)完成工作任務(wù)，保持良好的工作熱情；
6.通過電話、電子郵件、面對(duì)面等方式積極開展銷售活動(dòng)。
7.探索新的銷售機(jī)會(huì)，擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò)。
8.定期與潛在客戶保持聯(lián)系，了解他們的需求和反饋。
9、參與銷售策略的制定和實(shí)施，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
工作職責(zé)
1、積極開發(fā)新客戶，整理客戶資料，建立客戶信息檔案；
2、完成客戶談判、合同簽訂、訂單跟進(jìn)及后期維護(hù)工作；
3、完成公司下達(dá)的每月銷售任務(wù)；
4.靈活維護(hù)客戶的關(guān)系；
5.能夠不斷學(xué)習(xí)，進(jìn)步，提高自己。