職位描述
1、依據(jù)團隊業(yè)績指標,負責制定、帶領和實施銷售計劃,完成銷售目標;
2、對營銷團隊負責,做好營銷團隊的管理工作,并定期向上級匯報;
3、負責對營銷團隊理財顧問的招募與甄選、指導與管理，培訓管理,完成團隊業(yè)績;
2、對營銷團隊負責,做好營銷團隊的管理工作,并定期向上級匯報;
3、負責對營銷團隊理財顧問的招募與甄選、指導與管理，培訓管理,完成團隊業(yè)績;
4、依據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程化建議,服務于公司VIP及高凈值個人客戶，為客戶提供全方面金融理財服務；
5、通過與客戶溝通，了解生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的金融理財產(chǎn)品；
6、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎上保值升值；
7、定期與VIP及高凈值客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關系。
【任職資格】
5、通過與客戶溝通，了解生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的金融理財產(chǎn)品；
6、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎上保值升值；
7、定期與VIP及高凈值客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關系。
【任職資格】
1、專科或以上學歷,金融、經(jīng)濟、市場營銷、財經(jīng)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、3 年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上團隊管理經(jīng)驗有至少帶過5 人以上團隊的工作經(jīng)驗;
3、金融背景學問豐富,有銀行個人理財產(chǎn)品營銷經(jīng)驗、熟識 PE/VC 產(chǎn)品銷售及高凈值資產(chǎn)客戶優(yōu)先考慮:
2、3 年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上團隊管理經(jīng)驗有至少帶過5 人以上團隊的工作經(jīng)驗;
3、金融背景學問豐富,有銀行個人理財產(chǎn)品營銷經(jīng)驗、熟識 PE/VC 產(chǎn)品銷售及高凈值資產(chǎn)客戶優(yōu)先考慮:
4、具有敏銳的市場洞察力和精確的業(yè)務分析能力,能夠對城市客戶資源進行定位并制定開展有效地戰(zhàn)略計劃:
5、具有較強的團隊領導與協(xié)調能力,擅于帶動團隊氣氛；
6、誠懇守信,為人虛心、勤奮努力,具有高度的團隊合作精 ；
【福利待遇】
1、領先同行的高額傭金以及各種獎金（月度獎、季度獎、轉正津貼、續(xù)年度服務津貼、管理津貼、養(yǎng)老金補貼、競賽激勵等）
2、公司提供的團體人身意外保險、意外醫(yī)療保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險；
3、領跑行業(yè)的綜合金融專業(yè)知識，銷售和管理技巧培訓；
4、提供的客戶經(jīng)理津貼
5、訓練津貼+業(yè)務報酬+持續(xù)發(fā)展津貼+服務津貼+組織利益+保險福利+外出旅游
【福利待遇】
1、領先同行的高額傭金以及各種獎金（月度獎、季度獎、轉正津貼、續(xù)年度服務津貼、管理津貼、養(yǎng)老金補貼、競賽激勵等）
2、公司提供的團體人身意外保險、意外醫(yī)療保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險；
3、領跑行業(yè)的綜合金融專業(yè)知識，銷售和管理技巧培訓；
4、提供的客戶經(jīng)理津貼
5、訓練津貼+業(yè)務報酬+持續(xù)發(fā)展津貼+服務津貼+組織利益+保險福利+外出旅游
工作地點
地鐵1號線
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職位發(fā)布者
楊先生/人事助理
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中國平安人壽保險股份有限公司四川分公司集團售后部中國平安是國內金融牌照最齊全、業(yè)務范圍最廣泛、控股關系最緊密的個人綜合金融服務集團。截至2014年6月30日，平安集團旗下共有24家子公司，具體包括平安壽險、平安產(chǎn)險、平安養(yǎng)老險、平安健康險、平安銀行、平安證券、平安信托，平安大華基金等，涵蓋金融業(yè)各個領域，已發(fā)展成為中國少數(shù)能為客戶同時提供保險、銀行及投資等全方位金融產(chǎn)品和服務的金融企業(yè)之一。此外，在非傳統(tǒng)業(yè)務方面，集團已布局了陸金所、萬里通、車市、房市、支付、移動社交金融門戶等業(yè)務。2014年，中國平安互聯(lián)網(wǎng)金融持續(xù)創(chuàng)新，規(guī)模與用戶數(shù)顯著增長。中國平安相信，非傳統(tǒng)業(yè)務在取得良好發(fā)展的同時，也將為傳統(tǒng)金融業(yè)務創(chuàng)造新的增長空間。中國平安在2014年《福布斯》“全球上市公司2000強”中名列第62位；美國《財富》雜志“全球領先企業(yè)500強”名列第128位，并蟬聯(lián)中國內地非國有企業(yè)第一；除此之外，在英國WPP集團旗下Millward Brown公布的“全球品牌100強”中，名列第77位，在全球保險品牌中排名第一；在全球最大的品牌咨詢公司Interbrand發(fā)布的最佳中國品牌排行榜”中，名列第六位，成為中國保險業(yè)第一品牌。中國平安是中國金融保險業(yè)中第一家引入外資的企業(yè)，擁有完善的治理架構，國際化、專業(yè)化的管理團隊。公司一直遵循對股東、客戶、員工、社會和合作伙伴負責的企業(yè)使命和治理原則，在一致的戰(zhàn)略、統(tǒng)一的品牌和文化基礎上，確保集團整體朝著共同的目標前進。通過建立完備的職能體系，清晰的發(fā)展戰(zhàn)略，領先的全面風險管理體系，真實、準確、完整、及時、公平對等的信息披露制度，積極、熱情、高效的投資者關系服務理念，為中國平安持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展提供保障。中國平安秉承“專業(yè)創(chuàng)造價值”的文化理念，在為股東、員工、客戶創(chuàng)造價值的同時，也積極履行企業(yè)的社會責任，追求與各利益相關方的合作雙贏，共同進步，在重大災難救助以及環(huán)境保護、教育慈善、紅十字公益及社群服務等公益事業(yè)中持續(xù)投入，深耕發(fā)展。公司因此獲得廣泛的社會褒獎：連續(xù)十二年獲評“中國最受尊敬企業(yè)”稱號，連續(xù)八年榮獲“最具責任感企業(yè)”贊譽；在上市公司社會責任報告評級中，平安企業(yè)社會責任報告連續(xù)五年奪得第一。
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