崗位職責:
1.參與管理咨詢項目,根據(jù)項目經(jīng)理的安排開展工作,對自己的工作內(nèi)容和成果負責;
2.在項目經(jīng)理指導(dǎo)下撰寫管理咨詢方案,協(xié)同項目組高效完成項目方案;
3.協(xié)助客戶管理,與客戶對接人進行日常聯(lián)絡(luò);
4.參與咨詢方案溝通和匯報;
5.配合商務(wù)拓展工作,如客戶需求澄清、售前技術(shù)交流、項目建議書撰寫、項目招投標等;
6.其他公司或項目安排的工作任務(wù)。
任職要求:
1.重點本科及以上學歷,對管理、咨詢、企業(yè)和人充滿興趣;
2.具備一年以上人力資源管理咨詢或戰(zhàn)略咨詢經(jīng)驗;
3.具備較強的信息收集和分析能力,具備敏銳的問題洞察能力;
4.愿意與人分享經(jīng)驗教訓,善于指導(dǎo)和培養(yǎng)低層級員工;
5.能夠適應(yīng)出差。
崗位待遇:
1. 一經(jīng)錄用,提供具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇,頁面展示為固定收入,項目獎金根據(jù)項目貢獻評定。
2.獲得項目分紅權(quán),提供送外培訓經(jīng)費及課題研究經(jīng)費。
3.公司提供規(guī)范化、周期化的職業(yè)發(fā)展機會,提供晉級通道及晉級訓練。
4.公司提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等和補充商業(yè)保險。
5.按照公司項目運作情況,向優(yōu)秀顧問提供額外年度國外旅游假(帶薪及出團費用)。
6.按照項目管理中心規(guī)定,公司提供帶薪項目假。
7.公司提供年度體檢福利。
8.項目經(jīng)理及優(yōu)秀顧問提供項目管理與人力資源實務(wù)專業(yè)訓練。
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