職位描述:
本崗位負(fù)責(zé)組織研發(fā)初中各學(xué)科微課+課件內(nèi)容,如果您有初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、文綜各學(xué)科、理綜各學(xué)科任一學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn),均可投遞簡(jiǎn)歷。我會(huì)及時(shí)與您聯(lián)系!
管理崗:(月薪7000-12000)
1.根據(jù)公司課程體系按要求完成課程設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與制作,定期給予更新及優(yōu)化。
2.按照課程研發(fā)流程和規(guī)范,制訂相關(guān)課程制作計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)人員安排和任務(wù)分配。
3.跟進(jìn)課程研發(fā)進(jìn)度,確保課程質(zhì)量,保證微課按期上線。
4.根據(jù)部門業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,有效收集培訓(xùn)需求,組織落實(shí)團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn),搭建高素質(zhì)人才梯隊(duì)。
專員崗(月薪:5000-7000)
1.依據(jù)進(jìn)度計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)制作相應(yīng)學(xué)科課程,按期完成課程/課件制作,保證課程/課件內(nèi)容質(zhì)量。
2.學(xué)習(xí)借鑒其他優(yōu)質(zhì)課程,不斷優(yōu)化課程內(nèi)容和形式,努力提高制作效率和技能。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,2年以上教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.熱愛(ài)教育行業(yè),對(duì)初中9大學(xué)科任一學(xué)科功底扎實(shí)。
3、 綜合素質(zhì):
①踏實(shí)肯干,穩(wěn)步提升;
②責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn);
③樂(lè)于協(xié)作,能與團(tuán)隊(duì)有效溝通、互幫互助;
④主動(dòng)學(xué)習(xí),持續(xù)保持個(gè)人成長(zhǎng);
⑤有計(jì)劃能力,能合理安排工作,按時(shí)保質(zhì)完成;
⑥認(rèn)同企業(yè)文化。
福利待遇:
1、上班時(shí)間:8:30-12:00 13:20-17:30
2、福利待遇:帶薪年假、免費(fèi)員工餐、年度調(diào)薪、五險(xiǎn)一金、團(tuán)建旅游、節(jié)日禮品、各種補(bǔ)貼
3、后勤保障:?jiǎn)T工食堂、員工宿舍
4、學(xué)習(xí)提升:全方位的培訓(xùn)體系、崗位“一對(duì)一”指導(dǎo)人
5、團(tuán)隊(duì)氛圍:簡(jiǎn)單和諧的人際關(guān)系、認(rèn)真上進(jìn)的工作氛圍、互幫互助的團(tuán)隊(duì)風(fēng)格
應(yīng)聘流程:
投遞簡(jiǎn)歷——初試(電話面試)——筆試(學(xué)科知識(shí)及試講測(cè)試)——復(fù)試——終試——確認(rèn)薪資——錄用OFFER
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、包住、包吃、年終分紅