1)根據學院的條件和能力,協(xié)助院長承接辦學、科研、顧問、咨詢、測試、加工、競賽等任務;
2)協(xié)助院長開展本院師資隊伍(專業(yè)梯隊、雙師型)、專業(yè)帶頭人、骨干教師隊伍建設
3)協(xié)助院長做好本院專業(yè)發(fā)展與建設、專業(yè)課程教學和評價、專業(yè)條件建設工作;
4)負責及時解決教學中出現(xiàn)的問題,做好本院教學文件的歸檔工作;
5)負責組織制定學院各專業(yè)人才培養(yǎng)方案、教學計劃和各門課程的教學大綱、實驗大綱、考試大綱和畢業(yè)設計計劃;
6)做好專兼職教師的授課安排工作,根據人才培養(yǎng)方案完成教務處下達的教學任務書。
7)負責制定學院實習方案,統(tǒng)籌學院的實習管理工作。
8)負責組織各教研室編寫并組織實施各專業(yè)、班級的教學實驗、實訓、實習計劃,監(jiān)控考核實踐教學環(huán)節(jié),督促改進實踐教學方法,提高實踐教學質量和教學水平。
9)負責組織制定有關實踐教學的管理規(guī)章制度、教學文件、工作規(guī)范,并督促執(zhí)行,負責實踐教學檔案、信息資料的收集整理工作。
10)在學校授權范圍內負責采購、驗收、發(fā)放和回收有關儀器、設備、材料等工作。
11)負責本學院的實踐教學、實訓統(tǒng)籌、技能資格認定、“1+X”證書取證、實踐教學設施維護。
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