(1)崗位要求:
◆ 性別: 不限
◆ 年齡: 40周歲及以下
◆ 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):5-8年
◆ 專業(yè)為工民建、土木工程、道路橋梁工程、給排水、工程造價(jià)、工程管理、鐵路等工程類專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)。
◆ 英語(yǔ)基礎(chǔ)良好,大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上,大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)優(yōu)先錄用;
◆ 有相關(guān)駐外工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
◆ 愛(ài)崗敬業(yè)、對(duì)工作具有高度責(zé)任感,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、壓力承受能力、適應(yīng)新環(huán)境的能力,以及吃苦耐勞的精神;
◆ 身體健康,能長(zhǎng)期在 國(guó) 外工作;
◆ 有駕照會(huì)開(kāi)車者優(yōu)先錄用。
(2)崗位職責(zé):
根據(jù)公司安排和客戶需求,制定項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度,進(jìn)行有效的計(jì)劃管理;對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督并及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目目標(biāo)等。
(3)職位空間:
根據(jù)工作表現(xiàn)及獨(dú)立工作能力,工作滿1年根據(jù)其個(gè)人能力和工作表現(xiàn)晉升職位和薪資。
(4)薪酬待遇:
◆ 月工資收入20000元-30000元人民幣(稅后);
◆ 表現(xiàn)優(yōu)秀者發(fā)放年終績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合年收入28W+;
◆ 每月發(fā)放生活補(bǔ)貼、電話費(fèi)補(bǔ)貼;施工現(xiàn)場(chǎng)工作每季度發(fā)放工地補(bǔ)貼;每逢春節(jié)發(fā)放過(guò)節(jié)津貼及福利,全勤獎(jiǎng)等;
◆ 工作滿1年根據(jù)其個(gè)人能力和表現(xiàn)晉升職位和薪資;
◆ 勞動(dòng)合同周期為3年(可續(xù)簽),合同期內(nèi),工作每滿2年可帶薪休假2個(gè)月(原政策一年一休,現(xiàn)因疫情臨時(shí)更改,后隨疫情變化會(huì)調(diào)整回原政策),連續(xù)在崗兩年回國(guó)探親休假的往返機(jī)票由公司免費(fèi)提供,檢測(cè)費(fèi)、隔離費(fèi)按期返崗后憑票據(jù)公司報(bào)銷;
◆ 公司提供食宿并負(fù)責(zé)辦理出國(guó)所需簽證及出國(guó)工作的合法居留證件及機(jī)票;
(5)工作地點(diǎn):國(guó) 外。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助