整車技術集成方向
工作內容:
1、主要負責:
①負責某一具體預研項目組織和管理,為了實現(xiàn)公司產品規(guī)劃及戰(zhàn)略,統(tǒng)籌分析在研項目,并實現(xiàn);
②擔任預研經理/整車集成經理,協(xié)助預研總監(jiān)/技術總工組織預研項目市場策劃推進、產品競爭力挖掘、技術、成本&盈利、計劃周期等;
③協(xié)助預研總監(jiān)編制P0/P1匯報材料,
④負責某一具體項目技術中心內項目計劃管理、項目預算管理、資源管理及節(jié)點交付物準備等工作 ;
2、次要負責:
①負責項目數(shù)據發(fā)布管理及數(shù)據階段問題推進;
②負責組織產品概念配置表技術可行性分析、編制及發(fā)布工程配置表;
③負責搭建技術問題評審和決策平臺,負責組織單項目技術集成會議(項目P3節(jié)點前);
任職要求:
1.教育背景:大學本科以上學歷,具有工程師或相當職稱;汽車等相關專業(yè);
2.工作經驗:本科3-5年、碩士1-2年及以上整車設計或相關的工作經驗;
3、專業(yè)知識:擁有較一定的項目管理、產品策劃、性能開發(fā)、總布置、項目技術管理等方面的工作經驗;
4、能力要求:組織承諾、人際理解能力、積極主動、誠實正直、整車專業(yè)知識豐富;
5、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾病、能抗壓
平臺架構方向
工作內容:
1、主要負責:
平臺相應模塊設計開發(fā),統(tǒng)籌不同車型間平臺方案,負責平臺方案策劃及平臺件變更管控
2、次要負責:
①完成平臺開發(fā)技術文件的搭建;②開展人才梯隊建設;
任職要求:
1、教育背景:本科及以上
2、工作經驗:平臺架構工作經驗滿年以上,總布置工作經驗滿五年以上;本科≥5-8年,碩士≥2-3年乘用車總布置上車體工作經驗
3、專業(yè)知識:熟悉平臺開發(fā)相關流程,熟練掌握汽車零部件設計或總布置設計相關知識
4、能力要求:具備平臺開發(fā)或總布置相關設計經驗,熟練操作CATIA軟件,較好的組織協(xié)調和溝通能力,執(zhí)行力強,具備一定的抗壓能力
總布置-艙內布置方向
工作內容:
1、主要負責
負責整車項目的上車體布置工作
2、次要負責
上車體能力體系建設和人才梯隊培養(yǎng)
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷;車輛工程、機械等相關專業(yè)
2、工作經驗:本科≥3-8年,碩士≥1-3年相關工作經驗,具備多個車型人機工程設計經驗
3、專業(yè)知識: 具備人機工程開發(fā)能力, 熟悉行業(yè)內人機工程開發(fā)流程,能夠根據車型特點,制定滿足目標用戶需求的人機工程/用戶體驗設計方案
4、能力要求:熟練操作CATIA軟件,熟練掌握人機目標設定方法,具備一定場景挖掘及開發(fā)的能力,具備較好的組織協(xié)調和溝通能力,執(zhí)行力強,具備一定的抗壓能力
5、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾病、能抗壓
總布置-機械布置方向
工作內容:
1、主要負責
負責整車項目的機械布置工作,統(tǒng)籌項目之間下車體機械布置方案
2、次要負責
機械布置方向能力體系建設和人才梯隊培養(yǎng)
任職要求
1、教育背景:本科及以上學歷;車輛工程、機械等相關專業(yè);
2、工作經驗:本科≥3-8年,碩士≥1-3年乘用車總布置下車體工作經驗;
3、專業(yè)知識: 熟悉汽車構造,汽車理論知識,汽車設計開發(fā)基本流程和方法;熟悉下車體布置工作流程并熟練掌握常用工具、方法的使用;熟悉汽車行業(yè)的標準法規(guī)并熟練掌握其設計校核方法
4、能力要求:具備下車體相關布置設計經驗,熟練操作CATIA軟件,較好的組織協(xié)調和溝通能力,執(zhí)行力強,具備一定的抗壓能力
5、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾病、能抗壓
重量管理方向
工作內容:
1.重量目標
根據市場競爭力,對所定義級別車輛進行可達成性的,設定出有競爭力并滿足車輛定位的重量目標;
負責整車重量目標的分解、達成和驗收等業(yè)務工作;
2、重量過程管理
對設定的目標達成過程中,主控設計重量對目標重量的達成性,實物重量對設計重量的一致性狀態(tài)管理;
在整車重量開發(fā)中出現(xiàn)的問題,負責組織專題會議推進解決;并提供減重所需的專業(yè)分析支持,推進其達成,滿足項目時間和質量的要求。
3. 業(yè)務小組能力建設
根據業(yè)務職責,對重量規(guī)范體系和對現(xiàn)有機制改善需求,獨立的進行能力建設和體系修訂工作,召集相關人員對能力建設體系方案進行評審并達成。對減重需要的專業(yè)知識以及數(shù)據庫,進行收集整理,形成系統(tǒng)有效的參考支持文件。
4. 協(xié)調管理工作
在主任師帶領下完成對整車重量開發(fā)過程中對上下游部門的資源協(xié)調工作,推進各項工作按照既定計劃和目標實施;
任職要求:
1、教育背景:大學本科以上學歷,具有工程師或相當職稱;汽車等相關專業(yè)
2、工作經驗:工作經驗要求:工作經驗要求:本科3年、碩士1年及以上整車集成或整車方向工作經驗;
3、能力要求:組織承諾、人際理解能力、積極主動、誠實正直、能承受一定壓力;
4、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾病、能抗壓
薪資福利:P6--20-30W,P7--30-40W,具體面議。