1、根據(jù)公司招聘需求,按時完成每月招聘目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站(如智聯(lián)招聘、BOSS 直聘)的職位發(fā)布、更新、維護(hù);
3、每日主動搜索、篩選符合崗位要求的簡歷;
4、通過電話、線上方式,與候選人高效溝通,并邀約面試;
5、與面試者和面試官對接好面試安排,保障面試的順利進(jìn)行。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗、RPO 經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有 1-3 年招聘工作經(jīng)驗,熟悉線上招聘流程與技巧;
3、能夠熟練使用辦公軟件,如 Excel、Word 等;
4、具備良好的溝通表達(dá)能力和親和力、應(yīng)變能力強(qiáng);
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能主動跟進(jìn)招聘進(jìn)度確保目標(biāo)達(dá)成;
工作時間:朝九晚六 周末雙休
薪資待遇:底薪 3-4k + 招聘提成(上不封頂,只要你有能力!)
福利待遇:入職即享受五險,法定福利齊全,舒適辦公環(huán)境,完善晉升通道,團(tuán)
隊氛圍輕松融洽,定期組織團(tuán)建活動、員工生日會等豐富業(yè)余生活。