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除貝殼你的另外一個(gè)大舞臺(tái)選擇金高租售
人效三萬(wàn)百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人占20%你不想了解一下
作為行業(yè)老人的你是否最近有這些問(wèn)題？
覺(jué)得現(xiàn)在內(nèi)部太卷了，PK形式化的數(shù)據(jù)，而遠(yuǎn)離了業(yè)務(wù)嗎？
家平臺(tái)為提升業(yè)績(jī)，結(jié)果天天家裝省心租，搞得主次不分？
怎么努力感覺(jué)總有私飛單，泄露資源，但是有沒(méi)有辦法？
未來(lái)晉升遙遙無(wú)期，不站好隊(duì)，就沒(méi)有希望，你憂慮未來(lái)的舉步維艱嗎？
有很多房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)也熱愛(ài)行業(yè)，雖現(xiàn)想離開(kāi)，但卻不知走哪里去？才穩(wěn)妥才不會(huì)選擇錯(cuò)？
很多時(shí)候覺(jué)得實(shí)在不行就自己開(kāi)個(gè)中介門(mén)店，但又不確定門(mén)店未來(lái)在哪里？舉棋不定嗎？
作為銷(xiāo)售精英但房產(chǎn)卻不了解，你會(huì)有些什么問(wèn)題？
我也考慮去賣(mài)房子，但是去哪里呢？自媒體、貝殼門(mén)店、還是物業(yè)租售？
自己現(xiàn)在年齡也不小了，沒(méi)有辦法像以前，需要離家進(jìn)店，穩(wěn)定點(diǎn)，收入高一點(diǎn)？
找個(gè)好工作真不容易，大點(diǎn)的公司成長(zhǎng)空間又不夠，小點(diǎn)的又沒(méi)有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)？
作為一個(gè)在鏈家貝殼待了10多年的人來(lái)講，今天做了這個(gè)選擇真是一個(gè)非常對(duì)的決策，我做了半年經(jīng)紀(jì)人1.5年的店經(jīng)理，1年的區(qū)經(jīng)，2年的商圈經(jīng)理，1年的鏈家總監(jiān)，1年的CAD，3年的互聯(lián)網(wǎng)，現(xiàn)在我很慶幸自己一個(gè)10年的行業(yè)老兵，最后愿意跳出貝殼來(lái)，選擇了租售賽道，我給大家先講一講租售的優(yōu)勢(shì)：
1、土壤更有利于做專(zhuān)盤(pán)；2、更為客戶(hù)節(jié)約交易成本；3、進(jìn)出社區(qū)更加方便；4、身份更加被尊重、信任；5、人效3-5萬(wàn)，收入更高加穩(wěn)定；6、客戶(hù)需求更加精準(zhǔn)；7、房源信息獲取更便捷；8、老客戶(hù)與業(yè)主圈層客戶(hù)更多；9、租售無(wú)效人員少；10、陪家人時(shí)間更多
一開(kāi)始我也猶豫過(guò)，徘徊過(guò)，甚至自己想去開(kāi)個(gè)店，但是我自己很清楚，房地產(chǎn)這幾年是最卷的幾年，要么卷數(shù)據(jù)，要么卷提成比例，最混亂的3-5年已經(jīng)來(lái)臨了，而租售這個(gè)賽道很有意思，我自己評(píng)估肯定會(huì)與自媒體、門(mén)店形成房產(chǎn)三大格局，所以這個(gè)賽道一定會(huì)近幾年出來(lái)一些非常優(yōu)秀的租售品牌，我們就是想成為其中之一，有萬(wàn)科這樣的自營(yíng)租售，也有我們這樣的第三方代理，我們更強(qiáng)的就是整合能力，運(yùn)營(yíng)能力與平臺(tái)化能力更強(qiáng)。
【我們公司】：金高地產(chǎn)成立于2014年，是一家旨在專(zhuān)注于房產(chǎn)物業(yè)租售的品牌公司。公司對(duì)于租售的定義是：在社區(qū)為服務(wù)業(yè)主打造專(zhuān)業(yè)資產(chǎn)管家，我們有自己的中后臺(tái)，有自己獨(dú)立的新房團(tuán)隊(duì)，有自己的裝修公司，在成都有近50個(gè)項(xiàng)目，100多為專(zhuān)家級(jí)租售管家。中糧全部，華橋城，金科，南湖估計(jì)，三利太多了，我們只做成都高端、中高端的樓盤(pán)，已經(jīng)是成都租售最大規(guī)模的直營(yíng)公司了。為客戶(hù) 專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效的房地產(chǎn)交易流轉(zhuǎn)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。
【我們團(tuán)隊(duì)】：我們?nèi)啥级加许?xiàng)目，我們項(xiàng)目門(mén)店都是一個(gè)有愛(ài)的大家庭，沒(méi)有勾心斗角，都是互幫互助，真誠(chéng)善良 良性競(jìng)爭(zhēng)。在這里有師傅一對(duì)一帶教，店長(zhǎng)和區(qū)域總監(jiān)工作中的協(xié)助幫助，讓你更快上手，放心選擇。我們的成長(zhǎng)晉升都是公平透明的，全公司實(shí)行“公平”、“真實(shí)”、“拼搏”的戰(zhàn)略主題，打造一個(gè)最好的作業(yè)工環(huán)境。也是一家在發(fā)展中的公司，現(xiàn)在大力尋找有潛力，有進(jìn)取心的小伙伴，每個(gè)月都有精英社的人員產(chǎn)生，每個(gè)月也有店長(zhǎng)的晉升，金高地產(chǎn)可以改變一個(gè)人的命運(yùn)，也可以讓你更加優(yōu)秀！
【我們希望你是】
1、25周歲以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀總經(jīng)理面試后的可以放寬至高中）
2、誠(chéng)實(shí)正直，熱愛(ài)地產(chǎn)銷(xiāo)售，有責(zé)任心有抗壓能力
3、有過(guò)房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的管理者優(yōu)先
4、有過(guò)物業(yè)方管理工作經(jīng)歷的優(yōu)先
5、踏實(shí)、業(yè)務(wù)自驅(qū)、愛(ài)思考愛(ài)學(xué)習(xí)
6、溝通能力與運(yùn)營(yíng)能力強(qiáng)
【工作中你是這樣的】
1、通過(guò)線上線下渠道收集客戶(hù)及房源信息
2、了解客戶(hù)需求，將客戶(hù)需求和房源進(jìn)行匹配，促成交易
3、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行談判，促成交易；
4、協(xié)助客戶(hù)及業(yè)主辦理后續(xù)業(yè)務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；
5、維護(hù)物業(yè)方的各種角色（保安，管家，物業(yè)經(jīng)理等等）關(guān)系，開(kāi)發(fā)更多的資源與助理轉(zhuǎn)化
【我們能夠給你的】
1、優(yōu)于同行業(yè)的工資福利待遇：
· 薪酬：3000元
· 提成：25%-54%
· 方式：銷(xiāo)售額提成，舉例提成定級(jí)50%：1萬(wàn)業(yè)績(jī)提5000，每單業(yè)績(jī)?cè)?500-10000上不等，年人均收入公司10萬(wàn)，目前最高記錄單月20萬(wàn)
· 工作時(shí)間：早上九點(diǎn)半上班，晚上七點(diǎn)下班。月休4-5天！
· 工作模式 : 打卡后自由帶客戶(hù)，輕松的工作氛圍+穩(wěn)定的高收入
2、帶薪培訓(xùn)：公司免費(fèi)提供系統(tǒng)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力
3、個(gè)人福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、內(nèi)外部培訓(xùn)、生日禮物、旅游等
4、晉升通道：管理層：經(jīng)紀(jì)人→儲(chǔ)備店長(zhǎng)→店經(jīng)理→銷(xiāo)售總監(jiān)
5、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)、物業(yè)合作、更快達(dá)成銷(xiāo)售冠軍！
【歡迎您的加入】