職位描述
成本分析價格分析
崗位職責：
1、負責儲能領(lǐng)域市場價格分析、行業(yè)成本分析；
2、負責技術(shù)平臺、產(chǎn)品成本定義與指標分解，產(chǎn)品開發(fā)生命周期成本管理、降本策劃；
3、產(chǎn)品的成本數(shù)據(jù)分析、管控，指導產(chǎn)品降本策劃、成本目標制定；
4、負責產(chǎn)品成本管理能力建設(shè)，開展人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)。
任職要求：
1.40周歲以下，本科及以上學歷，電氣工程、采購等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.在新能源儲能行業(yè)/陽光、華為、海博思創(chuàng)等新能源光伏、儲能頭部企業(yè)有2年以上成本管理經(jīng)驗；
3.至少帶領(lǐng)過5人以上的團隊并完成過相關(guān)項目。
1、負責儲能領(lǐng)域市場價格分析、行業(yè)成本分析；
2、負責技術(shù)平臺、產(chǎn)品成本定義與指標分解，產(chǎn)品開發(fā)生命周期成本管理、降本策劃；
3、產(chǎn)品的成本數(shù)據(jù)分析、管控，指導產(chǎn)品降本策劃、成本目標制定；
4、負責產(chǎn)品成本管理能力建設(shè)，開展人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)。
任職要求：
1.40周歲以下，本科及以上學歷，電氣工程、采購等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.在新能源儲能行業(yè)/陽光、華為、海博思創(chuàng)等新能源光伏、儲能頭部企業(yè)有2年以上成本管理經(jīng)驗；
3.至少帶領(lǐng)過5人以上的團隊并完成過相關(guān)項目。
查看全部
工作地點
高科總部壹號B座湖南省株洲市天元區(qū)嵩山路街道株洲大道 898 號高科總部壹號 2401 號
入職公司信息
- 入職公司: 中車株洲電力機車研究所有限公司
- 公司地址: 株洲大道898號A座8樓株洲中車時代高新投資有限公司
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
相似職位
- 成本管理員4千-6千
株洲 - 天元區(qū)
株洲優(yōu)瑞科有色裝備有限公司 - 成本工程師8千-1.2萬
株洲 - 攸縣
蘇商建設(shè)集團有限公司 - 裝飾裝修預算員6千-1萬
株洲 - 蘆淞區(qū)
湖南天澤商業(yè)集團有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
王心雨/資深獵頭顧問
立即溝通
銳仕方達人才科技集團有限公司
銳仕方達人才科技集團有限公司（簡稱“銳仕方達”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應商，也是AAAA級人力資源服務(wù)機構(gòu)。目前，銳仕方達在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達獨創(chuàng)的“CPM合伙人機制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機構(gòu)，助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場，加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達不變的初衷。
公司主頁