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工作職責(zé):

1.協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)編制月度資金計(jì)劃、半年度財(cái)務(wù)預(yù)算、年度財(cái)務(wù)預(yù)算；

2.協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并根據(jù)分析結(jié)論提出管理建議；

3.持續(xù)跟進(jìn)各部門預(yù)算執(zhí)行情況，分析偏差原因，提供優(yōu)化改善建議并出具分析報(bào)告；

4.協(xié)助上級(jí)持續(xù)完善經(jīng)營分析體系，對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行多維度分析，建立分析模型；

5.深入了解各項(xiàng)業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的溝通，承擔(dān)溝通橋梁；

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)；

2.1年以上預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)核算等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先考慮；

3.熟悉各類財(cái)務(wù)軟件，精通Office辦公軟件及函數(shù)的使用；

4.具備良好的職業(yè)道德，數(shù)據(jù)處理能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力強(qiáng)；

5.具備一定的數(shù)據(jù)敏感度和經(jīng)營分析能力，善于從數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營問題。