職位描述:
1、需求分析:根據(jù)財(cái)務(wù)部門的需求進(jìn)行信息化方案的可行性分析,推動(dòng)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與實(shí)施;
2、系統(tǒng)優(yōu)化與升級(jí):持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化現(xiàn)有財(cái)務(wù)信息化流程與系統(tǒng)功能,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求與用戶體驗(yàn)進(jìn)行系統(tǒng)升級(jí);
3、關(guān)鍵指標(biāo)管理:善于利用數(shù)據(jù)分析作為績(jī)效指標(biāo),通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)提升工作效率;
4、流程優(yōu)化:識(shí)別業(yè)務(wù)流程中的改進(jìn)空間,并通過(guò)信息化工具實(shí)現(xiàn)落地優(yōu)化;
5、財(cái)系統(tǒng)選型與實(shí)施進(jìn)程管理:參與財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的選型、采購(gòu)、實(shí)施和升級(jí)工作;
6、負(fù)責(zé)制定、維護(hù)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的日常運(yùn)營(yíng)管理制度,及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)復(fù)盤和梳理,優(yōu)化執(zhí)行流程、推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展,以提高效率和減少風(fēng)險(xiǎn);
7、數(shù)據(jù)化建設(shè)及優(yōu)化:數(shù)據(jù)精細(xì)化,提數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確/完整/可追溯性;優(yōu)化系統(tǒng)功能.系統(tǒng)報(bào)表智能化;
8、負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,如系統(tǒng)故障、安全事件等,并采取緊急措施來(lái)恢復(fù)正常運(yùn)行;
9、做好日常運(yùn)維工作,不斷在流程、技術(shù)、服務(wù)品質(zhì)等方面進(jìn)行改進(jìn),提高自身及團(tuán)隊(duì)的工作效率;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
職位要求:
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,信息管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有財(cái)務(wù)信息化或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)軟件;
3、技能要求:
(1)熟悉財(cái)務(wù)管理流程;
(2)精通項(xiàng)目管理方法論;
(3)掌握數(shù)據(jù)分析工具的使用(如:Tableau、Qui ck Bl等);
(4)溝通能力:具備良好的溝通和協(xié)作能力,能夠與財(cái)務(wù)、IT及其他部門人員進(jìn)行有效交流;
(5)學(xué)習(xí)能力:具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)新系統(tǒng)。