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    更新于 12月5日

    法務(wù)崗(內(nèi)控合規(guī)經(jīng)理) (MJ000901)

    1.2萬(wàn)-2萬(wàn)·14薪

    職位描述

    大型企業(yè)上市企業(yè)集團(tuán)公司

    崗位職責(zé):

    1.參與公司重大決策,確保決策符合法律法規(guī)和相關(guān)國(guó)家監(jiān)管要求

    2.建立內(nèi)控合規(guī)體系,協(xié)助搭建公司合規(guī)從風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,制度梳理,流程監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)管,和事后糾正/改進(jìn)全流程

    3.對(duì)接外部監(jiān)管機(jī)構(gòu),尤其是境外監(jiān)管機(jī)構(gòu)和咨詢(xún)機(jī)構(gòu),落實(shí)監(jiān)管要求,提出應(yīng)對(duì)方案,并應(yīng)對(duì)監(jiān)管檢查

    4.加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn),建立內(nèi)部?jī)?nèi)控合規(guī)文化

    5.熟悉貿(mào)易出口合規(guī),原產(chǎn)地合規(guī),環(huán)境保護(hù)合規(guī),供應(yīng)鏈合規(guī),信息傳輸合規(guī)(GDPR)傳輸回國(guó),反賄賂等其中至少兩項(xiàng)以上工作


    任職要求:

    1.法律,審計(jì),經(jīng)濟(jì)等學(xué)科本科以上學(xué)歷

    2 8年以上內(nèi)控合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)

    3.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言

    4.有過(guò)中大型制造業(yè)企業(yè)合規(guī),跨國(guó)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

    5.優(yōu)先考慮有帶小團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)候選人

    工作地點(diǎn)

    湖南星邦智能裝備股份有限公司寧鄉(xiāng)高新區(qū)金洲大道東128號(hào)

    職位發(fā)布者

    張文鵬/招聘經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo湖南星邦智能裝備股份有限公司
    湖南星邦智能裝備股份有限公司注冊(cè)成立于2008年2月28日,坐落在中國(guó)工程機(jī)械之都——湖南長(zhǎng)沙,公司專(zhuān)注于各類(lèi)高空作業(yè)設(shè)備的研發(fā)、制造、銷(xiāo)售及服務(wù)。目前已擁有直臂式、曲臂式、剪叉式、蜘蛛式、垂直式(套筒&桅柱)、車(chē)載式、叉裝車(chē)七大系列高空作業(yè)平臺(tái),平臺(tái)高度范圍覆蓋4米至58米,產(chǎn)品系列齊全、品種規(guī)格豐富。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于場(chǎng)館廠房、石油化工、港口船舶、市政園林、商業(yè)綜合體等建設(shè)和維護(hù),公司在自行式高空作業(yè)平臺(tái)產(chǎn)品上起點(diǎn)高、起步早,迄今為止,產(chǎn)品已遍布國(guó)內(nèi)大江南北,同時(shí)遠(yuǎn)銷(xiāo)東南亞、澳洲、中東、南美、歐洲等80多個(gè)國(guó)家和地區(qū),目前在海外成立了10余家子公司,2家海外制造基地。公司擁有自主核心技術(shù),共計(jì)獲得各類(lèi)知識(shí)產(chǎn)權(quán)三百余項(xiàng),其中實(shí)用新型專(zhuān)利、產(chǎn)品的核心技術(shù)、技術(shù)性能、質(zhì)量性能已深受?chē)?guó)內(nèi)國(guó)際權(quán)威行業(yè)認(rèn)可。同時(shí)已通過(guò)GB/T19001-2016/ISO9001:2015質(zhì)量保證體系認(rèn)證、澳大利亞AS認(rèn)證、歐盟CE認(rèn)證、美國(guó)ANSI認(rèn)證、加拿大CSA認(rèn)證、韓國(guó)KCS認(rèn)證和歐亞聯(lián)盟EAC認(rèn)證等認(rèn)證。公司近年榮獲第七屆湖南省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng),先后獲批國(guó)家首批專(zhuān)精特新小巨人企業(yè)、國(guó)家智能制造試點(diǎn)示范工廠、國(guó)家綠色工廠,國(guó)家級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心及國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)等榮譽(yù);同時(shí)憑借近年來(lái)優(yōu)異的市場(chǎng)表現(xiàn)和高質(zhì)量發(fā)展,穩(wěn)居全球高空作業(yè)平臺(tái)制造商10強(qiáng),蟬聯(lián)全球50強(qiáng)榜單(2024年位列第44位薪酬與福利: 1、完善的五險(xiǎn)一金體系:入職即為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金。 2、實(shí)行每年至少一次的調(diào)薪制度,表現(xiàn)優(yōu)秀的員工可隨時(shí)調(diào)整薪酬。 3、人性化的員工休假制度:法定假期與帶薪年假制度,員工晚上加班工時(shí)可以抵扣事假或調(diào)休,調(diào)休不成以計(jì)算加班工資的方式補(bǔ)償。 4、省外探親福利:定居省外干部或高級(jí)工程師根據(jù)不同層級(jí),享有月度或季度1次的往返機(jī)票、高鐵報(bào)銷(xiāo)。 5、職稱(chēng)/學(xué)歷津貼:公司鼓勵(lì)學(xué)習(xí),在司期間從低一級(jí)學(xué)歷向高一級(jí)學(xué)歷晉升時(shí)將獲得的一次性獎(jiǎng)勵(lì)(博士/正高級(jí)職稱(chēng)獎(jiǎng)勵(lì)10000元,碩士/副高級(jí)職稱(chēng)獎(jiǎng)勵(lì)6000,本科/中級(jí)職稱(chēng)獎(jiǎng)勵(lì) 4000)。6、節(jié)慶福利:三?八婦女節(jié)(女職員放假半天并進(jìn)行津貼補(bǔ)助或物資發(fā)放);六?一兒童節(jié)(員工有未滿(mǎn)14周歲子女的按100元/人進(jìn)行發(fā)放,另六一兒童節(jié)當(dāng)天為公司辦公開(kāi)放日,可帶子女過(guò)來(lái)上班,公司為小朋友發(fā)放禮品);春節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日給予發(fā)放物資福利。7、體檢福利:公司每年9月份左右安排一次員工體檢(標(biāo)準(zhǔn):200-1000元/人)。 8、員工活動(dòng)福利:每4個(gè)月1次部門(mén)團(tuán)建活動(dòng),每年一次以上公費(fèi)旅游。 9、衣食住行福利:公司為員工定制西裝襯衣、冬季、夏季工服;餐補(bǔ)600-1000元/月/人;提供免費(fèi)宿舍;多條路線(xiàn)通勤車(chē)。 10、司慶福利:根據(jù)不同司齡授予銅牌、銀牌、金牌、鉑金牌、鉆石牌,享受2-10倍司慶現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 11、其他福利:駐外津貼、慰問(wèn)津貼、特殊崗位津貼、高溫/低溫津貼、工齡津貼等。培訓(xùn)與發(fā)展: 1、為期一周的封閉式入職培訓(xùn),星學(xué)堂APP學(xué)習(xí)平臺(tái)豐富的定制課程,不定期參加外部培訓(xùn)及行業(yè)峰會(huì),順應(yīng)公司國(guó)際化發(fā)展的英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 2、暢通的職業(yè)發(fā)展通道:年度全員競(jìng)聘制度,為能力績(jī)效突出的員工提供競(jìng)聘機(jī)會(huì);豐富的輪崗和下市場(chǎng)鍛煉機(jī)會(huì)。
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