任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,1年以上行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有大型零售、商業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉人事工作流程,具有招聘模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握辦公軟件,如PPT、Excel等;
4、性格開(kāi)朗,執(zhí)行力強(qiáng),溝通表達(dá)能力強(qiáng);
5、可接受零售行業(yè)調(diào)休制。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常行政辦公用品、物料采購(gòu)及供方物料發(fā)放;
2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理及日常盤(pán)點(diǎn);
3、負(fù)責(zé)日常重大會(huì)議會(huì)議紀(jì)要、新聞發(fā)布等;
4、負(fù)責(zé)廣場(chǎng)內(nèi)品牌員工工號(hào)牌、通勤卡辦理;
5、負(fù)責(zé)公司品牌員工招聘、招聘社群日常維護(hù);
7、其他臨時(shí)性協(xié)助工作。
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