職位詳情:
1.本科及以上學歷,具備小學語文學科教師資格;
2.熱愛教育事業(yè),有教育理想和情懷;品行端正,身心健康,有愛心,責任心強,具備良好的職業(yè)素質(zhì);有良好的溝通能力和團隊合作意識,服從學校工作安排;
3.基本功扎實,有一定教學經(jīng)驗,有發(fā)展?jié)摿Γ挲g40周歲以下(名優(yōu)骨干教師可適當放寬年齡限制);
4.名優(yōu)骨干教師要求專業(yè)素養(yǎng)突出,教學經(jīng)驗豐富,課堂教學能力強,教學成績良好,具有較強的課程研發(fā)和教師培訓能力,一般要求中級職稱及以上;其中省特級教師、省教壇新秀、市“三壇”教師,市、區(qū)縣級優(yōu)質(zhì)課(基本功)大賽一等獎,由政府和教育行政部門表彰的區(qū)縣級及以上的骨干教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德楷模等榮譽稱號獲得者優(yōu)先;
5.應屆畢業(yè)生“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀畢業(yè)生”及獎學金獲得者優(yōu)先;
6.有浙江地區(qū)教育經(jīng)驗及班主任工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1.錄用教師薪酬高于同級同層次公辦學校教師工資標準,骨干教師和名優(yōu)教師原則上按樂清市同層次公辦教師薪酬1.5-2.5倍標準配置,特別優(yōu)秀薪資一人一議,應屆畢業(yè)生及試用期薪資另定;
2.依照有關(guān)規(guī)定實行五險一金;可申請辦理教育人事代理,享受和公辦教師同等的職稱評審、評優(yōu)評先待遇;
3.入住教師公寓,提供高品質(zhì)免費食宿;子女就讀本校保證入學并減免學費;享受節(jié)日福利、工會福利、筆記本電腦補貼等;
4.學校為每一位教師量身定制事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供發(fā)展平臺,設(shè)立專項資金鼓勵教師進修提升,為年輕教師提供名師引路發(fā)展和名校交流學習機會。
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