1、記錄并管理公司所有賬目,定期編制財務報表。
2、定期向稅務機關申報企業(yè)各項稅目(增值稅、所得稅、附加稅、個稅)并繳納。
3、社保稅務系統(tǒng)正常及補繳申報并劃款。(社保系統(tǒng)申報不需要負責,有人資部負責。)
4、編制工資及業(yè)績等各項報表,發(fā)放員工薪資。
5、編制并完善公司財務及會計制度。
6、編制公司年度、季度預算和決算。
7、合理合法合規(guī)降低企業(yè)稅負,做好財務及稅務風險預警。
8、完成其他臨時性交辦的事務。
崗位要求:
1、統(tǒng)招大專以上學歷(優(yōu)秀者可以適當放寬),年齡22—35歲,男女不限。
2、有會計從業(yè)和初級會計證書。有中級以上會計證書優(yōu)先。
3、有商業(yè)服務業(yè)、外包服務業(yè)、經(jīng)紀代理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。了解并掌握差額征稅。有人力資源公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
4、能熟練掌握日常辦公軟件及財務軟件,有一定學習能力,了解最新納稅政策。
5、人品良好、責任心強、細心耐心。
6、有配合審計或者了解審計需要注意事項者優(yōu)先。
薪資待遇:
底薪3000元—3500元+績效+五險一金(入職滿一年上六險一金)+生日金+孝心金+節(jié)禮福利+員工周年免費體檢
入職3-5天帶薪培訓,試用期兩個月。
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