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工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司需求策劃年度線上營運(yùn)活動計劃并落實(shí)執(zhí)行，進(jìn)行定期復(fù)盤、分析數(shù)據(jù)，對線上平臺增長量負(fù)主要責(zé)任；
2、針對各類新媒體平臺進(jìn)行內(nèi)容選題策劃，協(xié)助完成資料收集與整合，創(chuàng)作富有吸引力、符合新媒體平臺調(diào)性的優(yōu)質(zhì)文章、圖文筆記等內(nèi)容，確保內(nèi)容原創(chuàng)性與可讀性；
3、建立裂變分享機(jī)制，促進(jìn)老用戶推廣新用戶，增加用戶對平臺的粘性；
4、參與內(nèi)容發(fā)布與管理，負(fù)責(zé)將編輯好的內(nèi)容按時、準(zhǔn)確地發(fā)布到各類新媒體平臺，熟練運(yùn)用各平臺排版工具與發(fā)布功能，確保內(nèi)容呈現(xiàn)形式美觀、格式規(guī)范；
5、負(fù)責(zé)新媒體賬號的日常維護(hù)與優(yōu)化，監(jiān)控各類新媒體賬號的日常運(yùn)營數(shù)據(jù)，如閱讀量、點(diǎn)贊量、評論數(shù)、粉絲增長數(shù)，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋情況及時調(diào)整內(nèi)容策略及發(fā)布計劃；
6、結(jié)合數(shù)據(jù)反饋情況，結(jié)合新媒體特性實(shí)時優(yōu)化并更新已發(fā)布內(nèi)容，提升內(nèi)容傳播效果與賬號影響力；
7、處理平臺上的用戶評論與私信，積極與用戶交流互動，解答用戶疑問，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，增強(qiáng)用戶粘性；
8、完成上級安排的其他工作。

任職要求：
1、專科（含）以上學(xué)歷，中文，傳媒或市場營銷等相關(guān)專業(yè)，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熱愛新媒體運(yùn)營，熟悉各類新媒體平臺的運(yùn)營機(jī)制和規(guī)則，擅長新媒體內(nèi)容編輯與運(yùn)營；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文案撰寫能力，對社會化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有一定的認(rèn)知；
4、具備出色的文案撰寫能力，能熟練創(chuàng)作不同風(fēng)格的新媒體文案；
5、有各類新媒體平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、政府類新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
6、能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具對平臺數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理與分析等；
7、性格開朗，溝通能力強(qiáng)，強(qiáng)責(zé)任心及自我推動力，有作品展示者優(yōu)先。

福利待遇：
1、周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定正常休息。
2、提供全面的五險保障，涵蓋養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。
3、團(tuán)隊(duì)文化氛圍富有活力，定期組織團(tuán)建活動。
4、設(shè)置具有競爭力的績效獎金制度，根據(jù)工作表現(xiàn)與業(yè)績成果，給予績效獎勵。