崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌公司管理體系的搭建和完善,主導(dǎo)公司管理制度、規(guī)章流程建設(shè),確保公司日常工作的順利進(jìn)行;
2.統(tǒng)籌公司行政費(fèi)用預(yù)算管控和年度費(fèi)用計(jì)劃編制,監(jiān)督行政費(fèi)用科學(xué)合理支出;
3.統(tǒng)籌公司人力資源、行政管理、信息管理(IT)、行政后勤、安保等有關(guān)工作管理;
4.統(tǒng)籌公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃的起草、編制、簽訂、考核;
5.統(tǒng)籌公司內(nèi)外部企業(yè)文化建設(shè)和雇主品牌建設(shè),搭建數(shù)字智能綠色的生態(tài)體系;
6.統(tǒng)籌日常重要會(huì)議、重要商務(wù)活動(dòng)、重要業(yè)務(wù)考察團(tuán)隊(duì)的接待;
7.統(tǒng)籌公司中高層日常工作執(zhí)行落實(shí)情況的督辦和工作業(yè)績(jī)進(jìn)度的考核;
8.統(tǒng)籌組織年度、季度、月度各部門工作開(kāi)展與落實(shí)情況督辦及績(jī)效考核兌現(xiàn);
9.統(tǒng)籌所在行業(yè)當(dāng)前趨勢(shì)及未來(lái)發(fā)展規(guī)劃的信息匯集,為決策層提供決策參考;
10.負(fù)責(zé)公司對(duì)外商務(wù)活動(dòng)參訪及重要信息發(fā)布披露。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷 ,人力資源、行政管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.10年及以上石油化工企業(yè)綜合管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.有大型企業(yè)大型會(huì)議組織、商務(wù)接待、政府對(duì)接等工作經(jīng)歷;
4.有石油化工企業(yè)員工隊(duì)伍從0到1搭建經(jīng)驗(yàn),能主導(dǎo)公司管理體系建設(shè);
5.具備優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,具有較強(qiáng)的口頭及書面表達(dá)能力;
6.具備公司戰(zhàn)略體系搭建、督辦、引導(dǎo)、執(zhí)行、落地能力;
7.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,組織督辦項(xiàng)下分管的行政、人資、企劃、信息、后勤業(yè)務(wù);
8.具有良好的抗壓能力,為人誠(chéng)實(shí)正直、謙虛謹(jǐn)慎,有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
9.具有優(yōu)秀的文字組織能力,對(duì)企業(yè)管理中各類內(nèi)外部公文函件標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件,有大型會(huì)議組織主持經(jīng)歷;
10.熟悉石油化工企業(yè)綜合管理體系與制度建設(shè),對(duì)綜合管理和行政費(fèi)用管控有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) ;
11.具有石油化工企業(yè)人才隊(duì)伍搭建渠道和校園人才招募渠道,熟悉人才隊(duì)伍體系搭建。