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崗位職責(zé)：

1、搜集海外電商平臺(tái)、線下市場(chǎng)、海外社交媒體等渠道的數(shù)據(jù)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析，挖掘潛力產(chǎn)品，開發(fā)新產(chǎn)品，不斷優(yōu)化產(chǎn)品線，分析市場(chǎng)需求，競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì)，核算產(chǎn)品利潤(rùn)；判斷產(chǎn)品發(fā)展?jié)摿?/p>

2、負(fù)責(zé)審核組員開發(fā)的產(chǎn)品，對(duì)提交的新產(chǎn)品進(jìn)行可行性評(píng)估，做好審批把關(guān)。

3、負(fù)責(zé)組員的培養(yǎng)工作，對(duì)組員進(jìn)行工作方法、工作思路的引導(dǎo)，關(guān)注組員業(yè)務(wù)狀況并及時(shí)進(jìn)行績(jī)效溝通，不斷提高組員的開發(fā)能力；

4、充分了解產(chǎn)品市場(chǎng)，針對(duì)不同的產(chǎn)品，給出自己的開發(fā)看法，了解基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)，提出合適的銷售方案

5、給出負(fù)責(zé)本組產(chǎn)品開發(fā)工作安排，開展進(jìn)度的跟進(jìn)，做好月/季度/年度工作計(jì)劃，積極完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)。

6、及時(shí)了解本組產(chǎn)品開發(fā)及生產(chǎn)進(jìn)度，積極配合供應(yīng)鏈做好供應(yīng)商的開發(fā)及管理工作；

7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等，通過合理的團(tuán)隊(duì)管理，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。

積極高效完成上級(jí)安排的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、服裝工程，英語(yǔ)四級(jí)及以上

2、有3年以上服裝、百貨等類目跨境電商精品產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，有較好的市場(chǎng)敏銳度

4、具有人才培養(yǎng)能力，計(jì)劃管理能力及很強(qiáng)的戰(zhàn)略執(zhí)行能力

薪酬福利：

我們有健全的薪酬福利體系，有很多的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，加入尚華你將會(huì)得到：

1、每年一次的調(diào)薪機(jī)會(huì)，豐厚的報(bào)酬：底薪+績(jī)效；

2、享受公司繳納的五險(xiǎn)一金，超長(zhǎng)帶薪年假，其他法定假日正常放假；

3、吃不完的零食，水果；停不下來的下午茶；拿不完的紅包；

4、公司有豐富的團(tuán)建活動(dòng)，至于活動(dòng)內(nèi)容你說了算，你要咋玩就咋玩；

5、只要你想提升自己，機(jī)會(huì)有的是，線上線下培訓(xùn)，交流，分享，成長(zhǎng)看得見；

6、雙休，朝九晚六的作息時(shí)間還是很香的，我們對(duì)“加班文化”say no；