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    更新于 12月17日

    服裝生產(chǎn)跟單+雙休+五險(xiǎn)一金

    6千-1萬(wàn)·13薪
    • 合肥包河區(qū)
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    八小時(shí)工作制周末雙休帶薪年假五險(xiǎn)一金績(jī)效獎(jiǎng)金團(tuán)建聚餐生日福利免費(fèi)培訓(xùn)員工旅游工齡獎(jiǎng)零食下午茶

    崗位職責(zé):

    1、根據(jù)產(chǎn)品部的訂單需求,及時(shí)安排采購(gòu)工作;

    2、負(fù)責(zé)訂單生產(chǎn)的加工廠合同簽署以及系統(tǒng)流程工作。

    3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)前期的封樣、產(chǎn)線安排以及生產(chǎn)計(jì)劃安排。

    4、負(fù)責(zé)訂單生產(chǎn)的前、中、尾期的品質(zhì)檢驗(yàn)工作。

    5、負(fù)責(zé)訂單按照生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)下去,保證訂單按時(shí)交貨。

    6、跟進(jìn)大貨上架的進(jìn)度,對(duì)接倉(cāng)庫(kù),按時(shí)進(jìn)行質(zhì)檢上架。

    7、負(fù)責(zé)與加工廠的結(jié)算對(duì)賬工作,并錄入生產(chǎn)ERP系統(tǒng)。

    8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況,無(wú)法解決的異常情況,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)進(jìn)行解決。

    9、生產(chǎn)進(jìn)度每日反饋給計(jì)控部進(jìn)行匯總,出差的工作匯報(bào)每日上報(bào)。

    崗位要求:

    1、大專以上學(xué)歷,服裝工程等相關(guān)專業(yè);

    2、了解服裝生產(chǎn)工藝和流程、有3年以上外貿(mào)服裝采購(gòu)、供應(yīng)商管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

    3、熟悉辦公軟件,熟練操作電腦;

    4、工作積極主動(dòng)、細(xì)心踏實(shí),有責(zé)任心和良好的溝通能力

    5、能適應(yīng)出差

    薪酬福利:

    我們有健全的薪酬福利體系,有很多的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì),加入尚華你將會(huì)得到:

    1.薪酬策略:尚華科技采用有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬策略,設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系和完善的薪酬激勵(lì)制度,包括但不限于績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)金、技能補(bǔ)貼等。

    2.員工保障:公司為人才購(gòu)買五險(xiǎn)一金,讓人才享受法定假期,可享受超長(zhǎng)帶薪年假等。

    3.暖心福利:公司每周提供豐富的下午茶,每天有免費(fèi)零食、水果,定期團(tuán)建,每年組織旅游,發(fā)放生日禮金,開工紅包等。

    4.培訓(xùn)晉升:尚華科技有通暢的晉升渠道,規(guī)范的晉升機(jī)制,此外,公司還提供種類豐富的書籍和外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),給人才提供外部培訓(xùn)和自我提升的良好途徑。

    5.工作環(huán)境:公司在高檔寫字樓,辦公室寬敞明亮,辦公環(huán)境舒適。身邊不乏積極進(jìn)取的小伙伴,大家相互交流學(xué)習(xí),共同成長(zhǎng)。

    6.節(jié)日小驚喜:各種傳統(tǒng)節(jié)日都備有節(jié)日禮品或禮金,還有各種節(jié)日小驚喜,工作充實(shí)又不缺乏趣味。

    作息時(shí)間:朝九晚六,雙休,法定假日正常放假。

    工作地點(diǎn)

    皖新文化創(chuàng)新廣場(chǎng)2號(hào)樓1301室

    職位發(fā)布者

    付女士/HR

    立即溝通
    公司Logo上海尚華實(shí)業(yè)有限公司
    【尚華科技是誰(shuí)】尚華科技于2017年成立于安徽省合肥市,總部位于上海市,現(xiàn)有員工200余人,組織架構(gòu)現(xiàn)有尚華永道(上海)國(guó)際貿(mào)易有限公司、尚華永道(上海)國(guó)際貿(mào)易有限公司合肥分公司、尚華永道(上海)國(guó)際貿(mào)易有限公司蘇州分公司、尚華永道(上海)國(guó)際貿(mào)易有限公司六安分公司。【尚華科技發(fā)展】2017年,尚華科技專注跨境電商業(yè)務(wù),自團(tuán)隊(duì)成立以來(lái),一直持續(xù)保持高速穩(wěn)定的增長(zhǎng),為歐洲,北美,等超過十幾個(gè)國(guó)家和地區(qū)提供產(chǎn)品和服務(wù),并廣受好評(píng)。尚華科技發(fā)展至今,一直堅(jiān)持平臺(tái)戰(zhàn)略,堅(jiān)持以客戶為本,并堅(jiān)信認(rèn)真用心為全球客戶提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)才是企業(yè)的使命。我們堅(jiān)信人才是企業(yè)發(fā)展的第一生產(chǎn)力,我們的目標(biāo)是能夠成為跨境電商領(lǐng)域的領(lǐng)航者。【尚華科技人才培養(yǎng)】尚華科技擁有眾多電商領(lǐng)域的年輕精英,我們對(duì)于人才的定義不僅僅局限于技能這一方面,更注重人才在其他領(lǐng)域所具備的潛力與特質(zhì),我們?cè)敢馀c人才一同成長(zhǎng)。同時(shí)我們致力于打造扁平化透明化的管理環(huán)境,積極提高管理技巧,無(wú)論何時(shí)都要學(xué)會(huì)站在所有同事的角度和立場(chǎng)去看問題,營(yíng)造一個(gè)年輕活力,充滿動(dòng)力希望的工作環(huán)境。尚華科技尊重知識(shí),重視人才,給人才成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和發(fā)展的平臺(tái)。在尚華科技,你會(huì)從小白成為電商精英;在尚華科技,你會(huì)從人才成長(zhǎng)為優(yōu)質(zhì)人才。【尚華科技薪酬福利】薪酬策略:尚華科技采用有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬策略,設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系和完善的薪酬激勵(lì)制度,包括但不限于績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)金、技能補(bǔ)貼等。員工保障:公司為人才購(gòu)買五險(xiǎn)一金,讓人才享受法定假期,可享受超長(zhǎng)帶薪年假等。暖心福利:公司每周提供豐富的下午茶,每天有免費(fèi)零食、水果,定期團(tuán)建,每年組織旅游,發(fā)放生日禮金,開工紅包等。培訓(xùn)晉升:尚華科技有通暢的晉升渠道,規(guī)范的晉升機(jī)制,此外,公司還提供種類豐富的書籍和外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),給人才提供外部培訓(xùn)和自我提升的良好途徑。作息時(shí)間:朝九晚六,雙休,法定假日正常放假。歡迎加入尚華科技,我們一起成就更好的自己!
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