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崗位職責
1、負責做好門店的日常管理工作；
2、負責監(jiān)督店內(nèi)各項規(guī)章制度的執(zhí)行及經(jīng)營計劃在店內(nèi)貫徹、落實；
3、協(xié)調(diào)各部門的工作；
4、指導跟蹤總部下達的各項管理指令；
5、及時像店總匯報月、季、年銷售計劃完成情況；
6、做好門店基礎(chǔ)人員的培訓和管理工作；
7、及時向總部匯報門店的運行情況。
任職要求
1、專科以上學歷，年齡28-35歲；
2、3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；
4、熟悉酒店管理操作流程，具體管理過前廳、客房、銷售、餐廳等部門，有較強的管理溝通能力；
5、形象端莊、舉止得體，有高度的工作責任心和工作熱情；
6、能承受一定的工作壓力、接受外派工作；
7、具有一定的酒店籌建經(jīng)驗者優(yōu)先。