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1、對企業(yè)架構(gòu)有一定的理解，能夠深入分析業(yè)務(wù)流程，識別其中的痛點(diǎn)和改進(jìn)機(jī)會，
2、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力，熟悉單個(gè)或多個(gè)領(lǐng)域的行業(yè)知識，對流程、工藝等有一定的了解。
3、能與業(yè)務(wù)人員有效溝通，準(zhǔn)確理解需求，通過積極傾聽業(yè)務(wù)的反饋和問題，收集需求細(xì)節(jié)。具備將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為IT系統(tǒng)功能的能力。
4、有一定的技術(shù)基礎(chǔ)，能與開發(fā)交付人員順暢溝通，能與開發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，確保方案落地及在生產(chǎn)環(huán)境中的穩(wěn)定運(yùn)行。
5、能夠撰寫文檔，輸出IT解決方案等。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)需求分析、IT解決方案設(shè)計(jì)、集成關(guān)系設(shè)計(jì)：輸出產(chǎn)品需求規(guī)格及頁面交互設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)用戶需求在應(yīng)用的落地：與用戶溝通需求，對用戶需求的按時(shí)、按質(zhì)的落地負(fù)責(zé)，管理交付的進(jìn)度，編寫測試用例并進(jìn)行測試。
3、負(fù)責(zé)用戶的IT應(yīng)用運(yùn)維：與用戶溝通問題，對用戶問題的解決負(fù)責(zé)。