職位描述:
1、 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)備維修與管理:編制所轄設(shè)備月度檢修、年度大(小)修、年度技改計(jì)劃(包括材料計(jì)劃、用工計(jì)劃、工期安排、措施、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn));組織所屬專業(yè)機(jī)組大修、技改后的驗(yàn)收、啟動(dòng)、試運(yùn)工作;
2、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的電氣改造、運(yùn)轉(zhuǎn)與安全,技術(shù)改造項(xiàng)目的牽頭推進(jìn);
3、現(xiàn)場(chǎng)5S的管理,維護(hù)良好的生產(chǎn)環(huán)境、安全事故的預(yù)防,安全防護(hù)措施的執(zhí)行,確保安全生產(chǎn);
4、人員班組管理及相關(guān)技能培訓(xùn);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷本科及以上,3年及以上電氣運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn),擁有班組管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電氣設(shè)計(jì)、電力拖動(dòng)、電機(jī)控制、模擬電路及數(shù)字電路與電工電子技術(shù),掌握PLC應(yīng)用、DCS應(yīng)用、自動(dòng)化控制等技術(shù);
3、有高低壓電相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉廠區(qū)生產(chǎn)電器設(shè)備、配電設(shè)備方面的問題;
4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)責(zé)任心和抗壓能力。
職位福利:
五險(xiǎn)一金(入職即繳納)、出國游、周六下午茶、帶薪培訓(xùn)、年假、節(jié)假日福利、人才補(bǔ)貼、提供住宿、餐補(bǔ)、班車等