崗位職責(zé):
1. 對(duì)區(qū)域的整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與市場(chǎng)目標(biāo)負(fù)責(zé)。確保銷售目標(biāo)達(dá)成,做好區(qū)域管理規(guī)則的建設(shè)和落實(shí)執(zhí)行;
2. 負(fù)責(zé)規(guī)劃和管理區(qū)域合作伙伴/客戶,做好零售商覆蓋與區(qū)域下沉;運(yùn)營(yíng)商和政企客戶跟進(jìn);做好零售商的合規(guī)管理,維護(hù)市場(chǎng)秩序;
3. 結(jié)合地市業(yè)務(wù)階段進(jìn)行合理的陣地拓展;做好零售陣地建設(shè)與管理;持續(xù)提升消費(fèi)者體驗(yàn);
4. 負(fù)責(zé)區(qū)域品牌建設(shè)與維護(hù),結(jié)合當(dāng)?shù)靥厣鲃?dòng)規(guī)劃、策劃并執(zhí)行品牌促銷活動(dòng),執(zhí)行產(chǎn)品營(yíng)銷方案;
5. 做好人力布局,員工發(fā)展、績(jī)效管理、人才看護(hù)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)等關(guān)鍵活動(dòng)。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 具備2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),1年以上消費(fèi)類電子行業(yè)/零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備良好的溝通推動(dòng)能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力;
4. 熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況,善于客戶關(guān)系的建立與維護(hù)。