崗位內(nèi)容:
(1)應(yīng)用咨詢:對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用提供咨詢服務(wù),按照事件管理的要求及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)客戶提出的問題提供咨詢服務(wù)。
(2)應(yīng)用維護(hù):對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的人員、角色和功能進(jìn)行策略配置,并按客戶需求及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。
(3)培訓(xùn)指導(dǎo):業(yè)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)、指導(dǎo)、應(yīng)用情況回訪等。
(4)文檔管理:收集整理應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維過程中的各類文檔;定期編寫總結(jié)報(bào)告、應(yīng)用評(píng)估報(bào)告文檔等;
(5)團(tuán)隊(duì)協(xié)助:在完成本崗位工作后,需配合運(yùn)維組其他成員完成應(yīng)用運(yùn)維相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)匯總、數(shù)據(jù)運(yùn)維文檔歸檔等。
(6)領(lǐng)導(dǎo)交辦:完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),包括專項(xiàng)配合、上級(jí)指派工作等。
崗位要求:
(1)專業(yè)技能要求:熟練掌握常用辦公軟件,有軟件設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等計(jì)算機(jī)相關(guān)基礎(chǔ)。
有類似業(yè)務(wù)軟件使用維護(hù)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)推廣經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。了解法院業(yè)務(wù)或?qū)徟性V訟流程的優(yōu)先。
(2)個(gè)人素質(zhì)要求:具有良好的運(yùn)維服務(wù)意識(shí)、職業(yè)道德、溝通能力和抗壓能力,新知識(shí)的學(xué)習(xí)能力。
(3)工作經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
(4)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
(5)培訓(xùn)合格后上崗,最好懂法院業(yè)務(wù)。
各市中院:成都4人,綿陽、宜賓、達(dá)州、廣安、樂山、巴中、內(nèi)江、廣元、眉山、自貢、攀枝花各1人,共計(jì)15人;
成都:試用期工資5200元/月,試用期2個(gè)月,轉(zhuǎn)正工資6500元/月
其他地區(qū):試用期工資4400元/月,試用期2個(gè)月,轉(zhuǎn)正工資5500元/月
以上崗位均入職繳納五險(xiǎn)一金。
前期有加班
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