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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的人事制度完成員工的入離調(diào)轉(zhuǎn)等相關(guān)流程；
2、負(fù)責(zé)員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù);;
3、負(fù)責(zé)員工社保、公積金的辦理;;
4、負(fù)責(zé)核算員工工資及相關(guān)報(bào)表;;
5、協(xié)助上級(jí)完成員工福利的相關(guān)工作;;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求：
1、本科學(xué)歷，3-5年以上人事專(zhuān)員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);;
2、細(xì)心，熟練操作office辦公軟件，熟悉公司制度和員工福利;;
3、制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)
4、了解中國(guó)勞動(dòng)法和人力資源制度
5.英語(yǔ)要流利跟外國(guó)人溝通