職位描述
商業(yè)房產住宅房產工業(yè)房產公寓二手房別墅面銷/陌拜 網絡銷售地推銷售年終獎金高提成團建福利住房補貼帶薪年假國內電商運營鏈家新房太平洋二手房
——薪酬福利——
①無責薪5000+3000績效，轉正后有更高提成；
② 超高提成和最高開單概率，租賃統(tǒng)提50%，全行業(yè)租賃最高提成；買賣20%-60% +同行最高的開單率；
③提供住宿補貼500/包住宿；
④理論與實踐相結合的帶教體制：同行業(yè)最完善的帶薪培訓體系，真實的最負責任的一對一帶教。哪怕你是小白，只要你夠努力，就沒有不可能
公司發(fā)展很迅速，晉升空間很大，現(xiàn)在要儲備優(yōu)秀伙伴一起打拼事業(yè)~
——任職要求——
①大專及以上學歷，21-28周歲，有房產銷售經驗可放寬學歷要求。
②善于溝通，有較強的語言表達能力。
③親和力強，有良好的判斷力和職業(yè)操守。
④有較強的服務意識，做事認真踏實，為人正直誠懇。
——崗位職責——
①主要以面談、網絡、電話的方式溝通客戶，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務。
②根據客戶需求推薦合適房源，陪同客戶實地了解房源和介紹溝通。
③為符合意向的客戶協(xié)調買賣雙方關系，達成一致后作為第三方為雙方簽訂房屋買賣合同。
④為客戶提供良好的售后服務，維系客戶關系。
職位福利：包住、五險一金、不加班、定期團建、房補、績效獎金、多次晉升機會、團隊氣氛活潑
工作地點
瑞稼地產(金茂店)永和東路471號
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職位發(fā)布者
楊女士/公司人事經理
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上海瑞稼房地產經紀有限公司
瑞稼地產：公司由原鏈家管理層和一批資深員工創(chuàng)立，皆為行業(yè)從業(yè)多年的專業(yè)老員工，有近一半員工從業(yè)時長在5年及以上，對各版塊房源較為精通專業(yè)。帶隊人員皆為鏈家優(yōu)秀管理人員，在鏈家期間的成績皆名列前茅。公司價值觀其中之一就是以身作則，該價值觀主要是針對每一個瑞稼的管理者，每一個上級都要比下級更努力，用自己的切實行動去影響身邊每一個伙伴。我們每個月服務近百名業(yè)主及客戶完成買賣或租賃交易，一直保持0投訴，希望我們的專業(yè)能為您提供滿意的服務。
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