上班時(shí)間:9:00-22:00(早晚班9小時(shí)排班)做六休一,超過時(shí)間按加班計(jì)算
管理崗位25-35歲,店員崗位18-40歲(20以上優(yōu)先)
學(xué)歷要求:初中以上
經(jīng)驗(yàn)要求:可以接受無經(jīng)驗(yàn)人員
薪資結(jié)構(gòu):底薪5000-6000面試定薪+門店獎(jiǎng)金(500-1000),看具體營業(yè)額達(dá)成,大概比例營業(yè)額1萬則獎(jiǎng)金100,依次往上);加班費(fèi)按22元/小時(shí)計(jì)算,法定三新按照2690/208*3計(jì)算
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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