職位描述
超市連鎖店
【崗位職責】：
1、負責根據(jù)集團公司年度戰(zhàn)略目標，分解月度區(qū)域目標任務(wù)，對日常營業(yè)收入、陳列規(guī)劃、員工崗位技能熟練程度、客流量、消耗等經(jīng)營過程指標的數(shù)據(jù)，進行跟蹤、整理、分析問題原因，制定有效的解決方案，保證門店年度指標的達成，并對運營管理模式提出合理建議。
2、負責依據(jù)集團人力資源管理體系，通過人力資源管理制度、流程和工具，對所管轄范圍內(nèi)人員定編、招聘、培訓(xùn)、培養(yǎng)、異動情況、指標達成情況等，時時跟蹤、指導(dǎo)和反饋，搭建良好的人才梯隊建設(shè)，確保人員流失率的降低。
3、負責根據(jù)集團運營管理體系，對費用管控、倉庫周轉(zhuǎn)率、損耗、陳列擺設(shè)、現(xiàn)場管理等指標，不斷改善和提升，完善零售標準化建設(shè)管理體系。
4、負責做好店內(nèi)安全、防火、防盜、防水設(shè)施設(shè)備管理工作，定期對店內(nèi)設(shè)備檢查，做好維護、保養(yǎng)、保修等管理工作。
5、負責對集團公司會議、制度、文件內(nèi)容，向門店員工有效解釋、傳達、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況。
6、負責處理門店緊急突發(fā)狀況，并第一時間反饋集團公司。
【崗位要求】：
1、專科及以上學歷，專業(yè)不限。
2、40歲以內(nèi)，學習力強、適應(yīng)性強、抗壓能力強、溝通能力強。
3、適應(yīng)加班、夜班盤點等，接受短期出差或后期門店調(diào)動者。
【薪酬福利】：
1、底薪+門店業(yè)績考核，一般年薪10萬元以上，根據(jù)個人能力可參與集團年底分紅。
2、考察期過后繳納五險。
3、公司提供住宿、班車。
4、可發(fā)展為第二代戰(zhàn)略合伙人。
職位福利：包住、加班補助、績效獎金、節(jié)日福利、定期團建 。
1、負責根據(jù)集團公司年度戰(zhàn)略目標，分解月度區(qū)域目標任務(wù)，對日常營業(yè)收入、陳列規(guī)劃、員工崗位技能熟練程度、客流量、消耗等經(jīng)營過程指標的數(shù)據(jù)，進行跟蹤、整理、分析問題原因，制定有效的解決方案，保證門店年度指標的達成，并對運營管理模式提出合理建議。
2、負責依據(jù)集團人力資源管理體系，通過人力資源管理制度、流程和工具，對所管轄范圍內(nèi)人員定編、招聘、培訓(xùn)、培養(yǎng)、異動情況、指標達成情況等，時時跟蹤、指導(dǎo)和反饋，搭建良好的人才梯隊建設(shè)，確保人員流失率的降低。
3、負責根據(jù)集團運營管理體系，對費用管控、倉庫周轉(zhuǎn)率、損耗、陳列擺設(shè)、現(xiàn)場管理等指標，不斷改善和提升，完善零售標準化建設(shè)管理體系。
4、負責做好店內(nèi)安全、防火、防盜、防水設(shè)施設(shè)備管理工作，定期對店內(nèi)設(shè)備檢查，做好維護、保養(yǎng)、保修等管理工作。
5、負責對集團公司會議、制度、文件內(nèi)容，向門店員工有效解釋、傳達、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況。
6、負責處理門店緊急突發(fā)狀況，并第一時間反饋集團公司。
【崗位要求】：
1、專科及以上學歷，專業(yè)不限。
2、40歲以內(nèi)，學習力強、適應(yīng)性強、抗壓能力強、溝通能力強。
3、適應(yīng)加班、夜班盤點等，接受短期出差或后期門店調(diào)動者。
【薪酬福利】：
1、底薪+門店業(yè)績考核，一般年薪10萬元以上，根據(jù)個人能力可參與集團年底分紅。
2、考察期過后繳納五險。
3、公司提供住宿、班車。
4、可發(fā)展為第二代戰(zhàn)略合伙人。
職位福利：包住、加班補助、績效獎金、節(jié)日福利、定期團建 。
工作地點
千匯倉儲超市
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職位發(fā)布者
王女士/人力資源
立即溝通
山東千匯鑫家管理服務(wù)有限公司千匯鑫家是一家綜合性、多業(yè)態(tài)發(fā)展公司，現(xiàn)已形成零售、餐飲兩種業(yè)態(tài)為主體的多元化經(jīng)營企業(yè)。零售事業(yè)部：千匯購物廣場、千匯服裝商場、千匯超市等多家連鎖經(jīng)營。餐飲事業(yè)部：琪樂匯西餐廳，加盟合作品牌：德克士西餐廳、東方豪客西餐廳、蜜雪冰城、正新雞排等，并在山東、江蘇、臨沂、日照等區(qū)域開設(shè)多家連鎖店，聚焦山東、發(fā)展全國，現(xiàn)已成為專業(yè)化、規(guī)模化，最具潛力的品牌連鎖企業(yè)。經(jīng)過近十年的自身積累和發(fā)展壯大，零售業(yè)目前發(fā)展經(jīng)營：千匯購物廣場、千匯服裝商場、海頭千匯服裝商場等多家百貨連鎖。千匯超市是公司近十年發(fā)展里程中又一堅實力作，經(jīng)營范圍包括：肉品海鮮、蔬果糧油、低溫日配、干果干調(diào)、休閑食品、日用百貨、洗滌洗化、家用電器、紡織制品、食品加工等，經(jīng)營方式以零售為主。公司多年來，緊緊圍繞以“打造多元化的共享平臺，成為國內(nèi)連鎖百強企業(yè)”為宗旨，以“誠信、感恩、創(chuàng)新、共贏”為核心，以“引領(lǐng)健康時尚的優(yōu)質(zhì)生活，共建富而有愛的美好家園”為使命，以顧客需求為導(dǎo)向，以貨真價實的商品、文明優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為保障，注重文明經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了廣大消費者的忠誠和擁戴，促進了經(jīng)濟效益和社會效益的同步提高。企業(yè)文化企業(yè)使命：引領(lǐng)健康時尚的優(yōu)質(zhì)生活共建富而有愛的美好家園企業(yè)愿景：打造多元化的共享平臺成為國內(nèi)連鎖百強企業(yè)企業(yè)價值觀：誠信、感恩、創(chuàng)新、共贏六年戰(zhàn)略：2025年實現(xiàn)連鎖門店100家，銷售突破6個億用人理念：人品為先，業(yè)績?yōu)橥醴?wù)理念：一切為了客戶滿意
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