崗位職責(zé):
1.進(jìn)行物料需求分析與計(jì)算,編制合理的物料需求計(jì)劃;
2.根據(jù)物料存量控制方法,制定合理的物料存量標(biāo)準(zhǔn);?
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料、包材、輔料的進(jìn)度跟催及異常處理工作;?
4.負(fù)責(zé)《物料請(qǐng)購(gòu)單》下達(dá)以及退/補(bǔ)料申請(qǐng)審核及制令單結(jié)案管理工作;統(tǒng)計(jì)
物料損耗情況,制定物料損耗率;?
5.定期或不定期抽盤(pán)倉(cāng)庫(kù)賬、物、卡相符情況;?
6.參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),反饋物料需求達(dá)成信息,跟進(jìn)工作范圍內(nèi)的決議實(shí)施情況;?
7.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)備料達(dá)成率統(tǒng)計(jì)工作;
8.負(fù)責(zé)退貨、補(bǔ)貨的進(jìn)度跟催工作;?
9.物料緊急放行的申請(qǐng)?zhí)岢觯?
10.負(fù)責(zé)《物料需求計(jì)劃》、《生產(chǎn)制令單》的正確性、合理性、規(guī)范性的稽查工作
11.物料月用量統(tǒng)計(jì)分析、剖析原因,縱觀對(duì)比;
12.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,對(duì)ERP原理非常熟悉
2.三年以上物控工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通技巧
3.合理組織各類計(jì)劃信息管理
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,執(zhí)行力,以及團(tuán)隊(duì)溝通及協(xié)調(diào)能力