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崗位職責(zé)

1，客戶開發(fā)及維護(hù)：尋求和挖掘業(yè)務(wù)信息，開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶，與現(xiàn)有客戶保持良好關(guān)系，成
為戰(zhàn)略合作伙伴；
2，招聘咨詢服務(wù)：專注尋訪海外整車高端管理崗位，負(fù)責(zé)人選全流程的跟進(jìn)和管理；
3，候選人管理：聚焦國外人才市場，根據(jù)不同細(xì)分領(lǐng)域建立人選標(biāo)簽，按照相應(yīng)技術(shù)領(lǐng)域去管
理和運(yùn)營人選；
4，市場調(diào)研：關(guān)注行業(yè)內(nèi)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)布局，核心人才的流向，市場動(dòng)態(tài)的變化，重點(diǎn)目標(biāo)公司的
mapping 和人才地圖的繪制。
5，行業(yè)選擇：汽車行業(yè)優(yōu)選，不局限在汽車行業(yè)，只要有制造業(yè)，工程機(jī)械，光伏，風(fēng)電，消
費(fèi)電子等都可以
6.操作崗位：更多是幫汽車配件公司，工程機(jī)械公司，材料公司，新能源公司，消費(fèi)電子公司在
海外屬地去找當(dāng)?shù)氐匿N售，生產(chǎn)運(yùn)營，人事財(cái)務(wù)法務(wù)等職位。銷售，生產(chǎn)運(yùn)營，人事財(cái)務(wù)法務(wù)等
職位。

任職要求

1， 本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，理工科類專業(yè)尤佳；
2，3-5 年以上獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn)，意向汽車零部件海外領(lǐng)域深耕。
3，較好的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力。
4，英文口語可以無障礙交流（必要條件）
5，有來自于博世，三一等外企的招聘優(yōu)先