崗位職責(zé):
1.全面主持部門工作,統(tǒng)籌負(fù)責(zé)黨群工團(tuán)服務(wù)、董事會及公司治理服務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)督與審計服務(wù)、法律事務(wù)、人力資源、文化宣傳、公共關(guān)系、行政后勤管理、檔案管理、資質(zhì)管理、保密、信息化與網(wǎng)絡(luò)安全、制度流程體系建設(shè)及黨群綜合團(tuán)隊建設(shè)等工作,統(tǒng)籌監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)各部門的行政綜合管理相關(guān)工作。
2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)研究公司組織運(yùn)作管理模式,提出組織運(yùn)作優(yōu)化建議,并推動組織變革;組織制定公司的各項(xiàng)人力資源政策,建立和完善公司人力資源管理戰(zhàn)略的相關(guān)配套制度和政策體系;根據(jù)公司中長期戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,制定與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的人力資源規(guī)劃,組織編制年度人力資源需求計劃;建立并持續(xù)優(yōu)化公司崗位管理體系,建立崗位任職資格標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)公司薪酬、績效、培訓(xùn)、招聘與調(diào)配及勞動關(guān)系管理等人力資源制度建設(shè)及組織實(shí)施應(yīng)用,確保公司人力資源管理體系有序運(yùn)作。
3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)配合做好紀(jì)檢監(jiān)督和黨風(fēng)廉政建設(shè),營造風(fēng)清氣正的工作氛圍;受理信訪和舉報事件,根據(jù)管理權(quán)限,協(xié)調(diào)和參與案件查辦。
4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)為董事會提供服務(wù),確保董事會運(yùn)作順暢,跟蹤落實(shí)股東會、董事會相關(guān)要求,跟蹤、反饋董事會行動事項(xiàng)進(jìn)展;承接上級單位關(guān)于公司治理的相關(guān)要求。
5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司重要報告撰寫、文件收發(fā)、會議組織、任務(wù)督辦等事務(wù);統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司行政綜合事務(wù)管理工作。
任職要求:
學(xué)歷: 本科及以上
專業(yè):不限
年齡:45歲以下
政治面貌:中共黨員
工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上
具備能力:
1.面對各種情境,基于數(shù)據(jù)信息,運(yùn)用多種思維方式,系統(tǒng)性地形成對業(yè)務(wù)的認(rèn)識和判斷,并最終做出有創(chuàng)意的戰(zhàn)略性決策。
2.使用適當(dāng)?shù)姆椒ê腿穗H互動模式來協(xié)助建立一個高凝聚力的團(tuán)隊,促進(jìn)團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成。
3.為自己和他人訂定高績效標(biāo)準(zhǔn),表現(xiàn)負(fù)責(zé)任及可靠的態(tài)度,成功完成任務(wù);不等待他人要求,便能自我要求,以達(dá)完美的表現(xiàn)。
4. 熟悉本職范圍內(nèi)各項(xiàng)法律法規(guī)及管理相關(guān)規(guī)范。
5.熟練運(yùn)用OFFICE相關(guān)辦公軟件。
6.有較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力;較強(qiáng)的公關(guān)和溝通協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的綜合分析能力和決策能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、周末雙休