【薪資待遇】
底薪3000+基數(shù)3500乘以系數(shù)(0.8-1.2)+月度排名獎(jiǎng)1000-2000,綜合薪資5400-9400,入職五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利,團(tuán)建,聚餐,法定節(jié)假日等
【上班時(shí)間】
早九晚六,周末雙休
【崗位要求】
1、掌握信貸行業(yè)產(chǎn)品知識(shí),熟悉業(yè)務(wù)流程,快速熟練掌握問題處理方法,協(xié)助組織做好客戶及信息傳遞工作;
2、對(duì)公司客訴處理工單負(fù)責(zé),重點(diǎn)處理監(jiān)管機(jī)構(gòu)及合作平臺(tái)來源的重大投訴、維護(hù)公司形象,防止風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生;
3、定期在工單處理系統(tǒng)中查看投訴工單,充分協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,運(yùn)用溝通技巧,妥善處理客訴,按時(shí)按量保質(zhì)完成案件的處理,直到滿意為止;
4、根據(jù)已有問題描述及相關(guān)資料,初步了解案件情況,進(jìn)一步聯(lián)系客戶確認(rèn)問題和訴求,并努力與客戶達(dá)成解決方案;
5、保持對(duì)客戶反應(yīng)的敏感度,評(píng)估客戶進(jìn)一步升級(jí)的可能性,對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)案件和異常情況及時(shí)記錄和上報(bào),并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判,降低投訴率;
6、定期進(jìn)行收集、整理、分析、挖掘投訴造成的原因,總結(jié)并提出流程或培訓(xùn)等方面的建議;
7、協(xié)助上級(jí)完善投訴管理機(jī)制,跟進(jìn)客訴需求,參與突發(fā)高風(fēng)險(xiǎn)案件的處理策略制定,結(jié)合投訴處理經(jīng)驗(yàn),為投訴處理方案提供參考建議;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)、緊急工作。
【任職要求】
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,有至少一年以上的信貸產(chǎn)品客訴處理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉金融機(jī)構(gòu)或類金融機(jī)構(gòu)的客戶服務(wù)工作與投訴處理業(yè)務(wù)流程;
3、具體較好的客戶服務(wù)意識(shí),較好的情緒管理能力,語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力,具備辦公軟件的使用技能;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì)和抗壓能力;
5、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);