崗位職責(zé):
1、客服服務(wù)策略制定與優(yōu)化:負(fù)責(zé)制定客戶服務(wù)策略,確保策略與公司整體戰(zhàn)略保持一致,并滿足客戶需求。
2、監(jiān)控服務(wù)流程,分析服務(wù)數(shù)據(jù),識(shí)別潛在問題,提出優(yōu)化建議。
3、定期評(píng)估服務(wù)策略的有效性,根據(jù)用戶&市場(chǎng)變化和業(yè)務(wù)需求調(diào)整策略。
任職要求:
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備主流電商平臺(tái)服務(wù)策略相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉電商用戶滿意度提升策略,有成型的方法輪及實(shí)踐提升案例;
3、具備電商服務(wù)流程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)體驗(yàn)策略設(shè)計(jì)、落地推行能力,可閉環(huán)完成方案策劃與實(shí)施;
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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