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工作職責:
1、負責Amazon站點的管理與維護，熟悉平臺各項政策與制度，合理規(guī)避風險，保證賬號健康發(fā)展;
2、負責賬號基礎運營工作，平臺上傳產(chǎn)品，維護和優(yōu)化listing 頁面，調(diào)整產(chǎn)品關(guān)鍵詞及產(chǎn)品頁面的優(yōu)化等;
3、熟練運用亞馬遜等平臺規(guī)則及促銷推廣方法，提高產(chǎn)品的曝光量以及轉(zhuǎn)化率，保持店鋪的好評率和良好的信用;
4、進行市場調(diào)研，分析競爭對手，制定銷售策略;
5、定期統(tǒng)計分析銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等，制定合理補貨計劃，保證庫存周轉(zhuǎn)率，并根據(jù)各類分析及時調(diào)整和提出建議

【這里是你需要具備的能力]:
1、半年以上亞馬遜FBA/FBM精品運營經(jīng)驗(暫時不考慮無經(jīng)驗者);
2、有打造爆款經(jīng)驗，可以獨立操盤CPC廣告;
3、有良好的邏輯分析能力，數(shù)據(jù)分析能力，具有高度的責任心;
4、有團隊管理經(jīng)驗者，可應聘亞馬遜組長/主管。

【這里你可以提升的能力]:
1.能提高英語讀寫能力，畢竟要獨立使用全英文操作界面，活學活用~
2.能提高團隊協(xié)作能力，輕松愉快的氛圍加上認真負責的組長會帶領您盡快融入集體~
3.能提高數(shù)據(jù)分析能力，具備這個能力的你無論走向哪個崗位都能夠準確找到工作的方向，這對任何工作的開展都是很有利的哦~
4.能提高抗壓能力，無論是工作中還是生活上，抗壓能力強都可以讓我們順利度過坎坷迎接光明
5.完善的晉升機制，老板欣賞人才，能者居之，確定不要帶著自己的能力才華來試一試嗎?

【加分項]:CET-4，CET-6，日語，會點PhotoShop更好~

【公司坐標]
九五花園 地鐵站：豐慶公園地鐵站

【這里是福利待遇]:
日常作息:彈性打卡，工作時間【上午8:30/9:30 -12:30，下午14:00-18:00/19:00]，避開擁擠的上班人潮，完美錯開早晚高峰。
基本保障:周末雙休(每年特別三個月非雙休:2月、10月、11月)、五險基本保障。
帶薪假期:病假、年假、產(chǎn)假、婚假等各式帶薪假期等你來解鎖。
超長年假:帶薪、累計且不封頂，沖破最高限制。
晉升通道:專員一組長(主管)一經(jīng)理，優(yōu)先內(nèi)部選拔提升，升職加薪，指日可待!
薪酬體系:初級運營、中級運營、高級運營、組長、主管、經(jīng)理，底薪參考范圍4.5-15K，提成(績效)另算，薪資并非一刀切，根據(jù)面試情況候選人經(jīng)驗等其他條件可談，你的才能和付出，一定會有高回報。
下午茶:豐富多樣的下午茶，幫你緩解一天的忙碌和疲勞。
團隊活動:月度活動經(jīng)費，用于部門伙伴聚餐、唱K等團建活動，每年不定期還會舉行多次員工集體活動。
節(jié)假日福利:傳統(tǒng)節(jié)日有驚喜，西方節(jié)日不無趣。