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1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間過(guò)程品質(zhì)管理工作，對(duì)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查，包括但不限于產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品包裝質(zhì)量、外包裝箱質(zhì)量等；
2.協(xié)同部門(mén)負(fù)責(zé)人優(yōu)化或建立現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、制度、作業(yè)指導(dǎo)、流程等；
3.負(fù)責(zé)制定并分解現(xiàn)場(chǎng)品控的月度工作計(jì)劃，按照月初制定的質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作；
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)品控日常工作的安排及輔導(dǎo)；
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)品控人員（技能、流程、職責(zé)）的指導(dǎo)與培訓(xùn)工作；
6.組織并輔導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)品控依標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行過(guò)程品質(zhì)查核；
7.對(duì)過(guò)程品質(zhì)異常情況進(jìn)行問(wèn)題的分析及處理，并做好相關(guān)記錄；
8.協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)對(duì)不合格品的產(chǎn)生進(jìn)行分析并制定相關(guān)措施改善；
9.參與重大品質(zhì)事件的專(zhuān)案分析與改善措施的制定；
10.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)前管理工作，對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)異常提出改善建議，并追蹤改善效果；
11.跟進(jìn)新品生產(chǎn)、分析流程，優(yōu)化操作，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
12.組織現(xiàn)場(chǎng)品控進(jìn)行車(chē)間5S及消毒液配置、驗(yàn)證檢查等；
13.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)品控的巡檢記錄進(jìn)行審閱，及時(shí)糾正不符合項(xiàng)；
14.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)品控人員工作的檢查和考核；
任職要求：
1、年齡28-35歲，大專(zhuān)或以上學(xué)歷；
2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年或以上；
3、能夠熟練運(yùn)用Office辦公軟件；
4、具備較強(qiáng)的溝通能力、分析能力及學(xué)習(xí)能力、分析能力；
5、熟悉復(fù)合調(diào)味料相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量體系。

公司福利：五險(xiǎn)一金、免費(fèi)工作餐、13薪、父母孝敬金、員工旅游、帶薪年假、工齡工資、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、定期團(tuán)建、年終獎(jiǎng)等