1、根據(jù)公司年度目標(biāo)和整體策略,全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場推廣及行業(yè)滲透,獨(dú)立解決企業(yè)客戶資金需求問題;
2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)互動、商務(wù)應(yīng)酬、談判、合作洽談,挖掘客戶需求,協(xié)助促成業(yè)務(wù)達(dá)成,與客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、跟進(jìn)商務(wù)和項(xiàng)目落地,完成銷售跟進(jìn)、客戶服務(wù)、客戶拜訪等市場任務(wù);
4、負(fù)責(zé)日常客戶回訪,了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開發(fā);
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題,提高客戶滿意度;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、大專或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),對供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)有一定了解,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)流程,具有良好的信貸風(fēng)險(xiǎn)識別和獨(dú)立分析能力;
3、性格開朗、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)市場團(tuán)隊(duì)的工作;
5、根據(jù)業(yè)務(wù)拓展需要,能適應(yīng)全國范圍內(nèi)的出差。
薪酬制度:底薪+崗位工資+績效工資+年終獎+福利獎
晉升渠道:主管——儲備經(jīng)理——正式經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān)